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株式会社コロナの成長・働きがいの口コミページです。株式会社コロナで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを286件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社コロナへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2024年04月05日

成長・キャリア開発:
資格取得手当等は特にない。自己のスキルアップの機会等は準備されているものの、あまり実効的な内容ではないように感じる。

働きがい:
いい意味でも悪い意味でも従業員に裁量がある。その割に待遇はあまりよくない。マネジメントが適切に機能していないように感じる。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2023年12月25日

成長・キャリア開発:何かスキルが伴うかを求めるなら向いてない。転職をしようにも現

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回答者：男性/ 住宅設備機器販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 郡山営業所

2.8

口コミ投稿日：2024年07月29日

成長・キャリア開発:資格取得支援や研修などは積極的にやろうとしているが、人手不足

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年07月13日

働きがい:生活必需品を生産しているのでそれなりに働

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 営業部

2.8

口コミ投稿日：2024年01月27日

成長・キャリア開発:資格取得は積極的にして

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2023年04月06日

成長・キャリア開発:とくになし。働きがい:末端客と関わりもほぼなく、営業まで声が

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年10月19日

成長・キャリア開発:毎年通信教育を受けるためのポイントが貰える。ちょっとした検定

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ なし

1.7

口コミ投稿日：2023年03月16日

成長・キャリア開発:個人の能力向上はあまり望めない。資格や講座受講の補助はある。

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 経理部財務管理課/ チーフ

3.0

口コミ投稿日：2023年03月27日

成長・キャリア開発:わからない。働きがい:仕事の内容にもよる。自分の仕事は働き甲

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年05月19日

成長・キャリア開発:職場で必要とされる資格等の取得には手当があります。その他の自

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回答者：男性/ 技術部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 技術部/ 技士

2.0

口コミ投稿日：2023年11月26日

働きがい:技術系を多く採用するが、特に最近は退職者が多い。もっとやりがいのある企

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年07月28日

働きがい:帰宅時にお風呂に入ったときや、冬に寒い外から帰ってきて温かい部屋に入っ

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 組立/ 社員

3.3

口コミ投稿日：2021年09月15日

成長・キャリア開発:主力工場の勤務ではキャリアの開発は難し

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回答者：男性/ 事務職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年01月21日

働きがい:働きがいはそこまでないが、ワークライフバランス

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部

3.4

口コミ投稿日：2022年02月08日

成長・キャリア開発:キャリアアップはほぼなくまず工場勤務の人は正社員の平止まりで

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 技術部/ なし

2.6

口コミ投稿日：2020年12月10日

成長・キャリア開発:特に成長は感じられない働きがい:販売店で品物が陳列されるのを

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部

3.4

口コミ投稿日：2023年05月12日

成長・キャリア開発:資格が取れれば給料も上がる働き

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回答者：女性/ ルート営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2021年09月02日

成長・キャリア開発:資格を受ける制度はあったが、ほとんどの人が答えを見ながら仕方

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年09月07日

成長・キャリア開発:人数が少ない分、若い頃から大きな得意先を任せてもらえることが

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2019年10月29日

教育・研修：通信教育制度があるが、あまり役に立たないものばかり。修了しても身にな

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月08日

教育・研修：【周囲からのサポート】とにかくなんでも担当者任せなので、管理職は、じ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月08日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】管理職へ相談するなんて考えられない。何も解

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2019年10月29日

成長・キャリア開発：周りの環境がぬるま湯状態。人や部署にもよるが、どこか楽して働

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月25日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】目標達成ということをきちんとすればそれなりの

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2019年08月12日

教育・研修：新人研修は2ヶ月みっちり行われる。製品に関する知識はそこそこつくため

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月08日

教育・研修：【周囲からのサポート】サポートされることはない。人事も総務もあまり相

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年02月26日

教育・研修：福利厚生ですが、正社員の場合、転勤により、自宅から通えない社員、現在

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年02月26日

教育・研修：同業他社の同年代と比較するとスタートの基本給は、標準レベルですが、3

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業所/ 無し

2.3

口コミ投稿日：2023年10月10日

働きがい:特に無い。社内システムは色々変わっているが、営業のしている事は昔から変

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回答者：男性/ 技術本部社員/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2021年11月23日

成長・キャリア開発:業務を通じた成長はありますが、研修制度はあまり充実していない

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：まだまだ暑い時期に暖房機を店に売り込むという非常に迷惑な営業スタイル。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル／知識】暖房器具や給湯器などの仕組みなどは身

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

働きがい：【仕事のやりがい】競合他社から案件を切り替える事が出来た時はかなりテン

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

成長・キャリア開発：【成長をあまり実感できない】商談力というより得意先と飲みにい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

働きがい：【仕事の厳しさ】飲みニケーションが多い。接待等も頻繁にやっていた。月末

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会社名	株式会社コロナ
業界	メーカー（金属・鉄鋼・鉱業・セメント）
URL	https://www.corona.co.jp/index.html
所在地	新潟県三条市東新保７−７

従業員数	1598名
連結従業員数	2338名
設立年	1937年
資本金	7450百万円
代表者	大桃満
決算月	3月
上場年	1996年
平均年収	538万円
平均年齢	43.2歳
※ 一部、四季報データ参照

1		日本製鉄株式会社 3.2 口コミ(1932件)
2		リンナイ株式会社 3.2 口コミ(602件)
3		古河電気工業株式会社 3.2 口コミ(592件)
4		ＮＯＫ株式会社 3.2 口コミ(517件)
5		株式会社神戸製鋼所 3.1 口コミ(1759件)

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