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パール金属株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年09月10日
成長・キャリア開発:
研修制度はしっかりしていた。
特に会社のイベント事はない。

働きがい:
新しい商品が次々と出るのは面白かった。ショールームはみていて面白い。
街中で自社の商品を見つけるとわくわくした。

回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年01月23日
働きがい:身近にありふだんから使用するキッチン用品や、キャンプ用品を扱う為実際の
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 係長

3.1
口コミ投稿日:2023年03月04日
成長・キャリア開発:特に会社が、キャリア支援をするようなことは無い。個人で経験を
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回答者: 男性/ 倉庫/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年09月18日
働きがい:特にない。入社して数か月は色々学べますが半年も経つと得るものがなくなっ
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 企画開発部/ 一般

3.0
口コミ投稿日:2021年11月04日
成長・キャリア開発:成長がないかもしれない。働きがい:仕事が簡単なので働きがいな
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.4
口コミ投稿日:2023年03月23日
成長・キャリア開発:会社の名前は大きく、パールさんと行ってくれる同業や得意先は多
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年12月21日
成長・キャリア開発:研修はあるがマナー講座のようなもので、実際の業務や製品につい
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
教育・研修:周囲からのサポートはあまりない。関連部署からのサポートも期待できない
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
教育・研修:総務部(人事兼用)に相談してもあまり期待できない。業務改革部はあるが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月07日
教育・研修:資格を持っていても特に役に立たない。給料にも反映されない。 教育制度と
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月07日
教育・研修:自転車の、安全整備士、自転車組み立て技師は、会社の経費で資格が取れる
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
成長・キャリア開発:ルーティン業務、という点では成長が望めないかと思います。ただ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
成長・キャリア開発:電話でのクレームが多いので対応力がついたと思います。最初はこ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:管理職候補を育成する社風なので、社員育成に力を入れている。それにより特
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の進め方】現場のことを理解してくれない。数字のみで評価するので面
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