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岩瀬産業株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
379万円250~500万円11

(平均年齢27.9歳)

回答者の平均年収379万円
回答者の年収範囲250~500万円
回答者数11

(平均年齢27.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
397万円
(平均年齢27.6歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
300万円
(平均年齢29.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
390万円
(平均年齢28.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(7件)
すべての口コミを見る(49件)

岩瀬産業株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月27日

回答者: 女性/ 総合商社/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年06月27日
福利厚生:
住宅補助などは基本ありませんが、他県の営業所に転勤の場合は社宅を用意いただけます。

オフィス環境:
営業所で格差が非常にあります。
本社は綺麗ですが、各営業所では雨漏りをするレベルでのボロいところもあります。しかし、建て替えを順々に行う計画があるため、次第に改善されていくと思います。

岩瀬産業株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月27日

回答者: 女性/ 総合商社/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年06月27日
勤務時間・休日休暇:
土曜出勤がシフト制でありました。常に毎週土曜日は少人数勤務のため、完全週休2日ではありません。頻度としては2ヶ月に2~3回ほどです。
また、社員総会や決算日は固定で必ず祝日、土曜日に出勤しなければいけません。

多様な働き方支援:
小さな子供がいる女性の方は時短勤務が可能です。
副業は禁止ですが、特例で出来ることもあるようです。

岩瀬産業株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月15日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月15日
企業カルチャー・社風:
風通しの良さはいい方であると感じる。昔ながらの体制がまた残っていると感じる部分も多々ある。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流も多く、社員同士も仲がいいいんしょう。上司も比較的距離が近いので何でも相談できる。社内コミュニケーションツールもあり、コミュニケーションはとりやすい。

岩瀬産業株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月19日

回答者: 女性/ 総合商社/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年12月19日
女性の働きやすさ:
産休、育休は取りやすいです。

岩瀬産業株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月20日

回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年08月20日
成長・キャリア開発:
指定の資格をとったら社員総会で表彰される。賞金のようなものがある。継続的な手当は無い。

働きがい:
毎日同じルーティンをこなすのが苦ではない人が向いている

岩瀬産業株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月19日

回答者: 女性/ 総合商社/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年12月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:
思ったより土曜日の出勤があったこと。

岩瀬産業株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月19日

回答者: 女性/ 総合商社/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年12月19日
事業の強み:
地域密着型な点

事業の弱み:
競合他社が多いこと。

事業展望:
インターネットで購入できる時代になったので、営業としての提案力などに力を入れた方がいいと思います。

岩瀬産業株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月20日

回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年08月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:
給料は男性(総合職)は実績により上がるが、女性(一般職)は大して上がらない。ボーナスは他の中小企業よりかはいいと思う。

評価制度:
昨年から人事評価制度が始まって、達成度によって昇進やボーナス額が決まる。