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大塚製薬株式会社のすべての口コミ

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口コミ投稿日:2017年10月01日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2017年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:地道に頑張っても仕事の幅が広くても、あまり評価の加算にはならない。しょ
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回答者: 男性/ 医薬情報担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年05月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:あまりポカリやカロリーメイトをもらえる感じではあ
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 医薬品事業部

3.0
口コミ投稿日:2023年02月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:MRという職種自体必要性が薄れてきています。これ
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 医薬品事業部

3.0
口コミ投稿日:2023年02月10日
女性の働きやすさ:休暇を取ると、年収の半分を占める賞与がなくなる、家賃手当カット
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月09日
福利厚生:若い時は住宅手当が厚く、年齢が30を超えると住宅手当が低くなる。退職金
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月06日
成長・キャリア開発:資格取得に対する支援体制はそれほど整っていないが、英語スキル
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回答者: 男性/ 営業課/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業事業部/ 係長

3.3
口コミ投稿日:2023年08月04日
勤務時間・休日休暇:休日の申請や取得については可もなく不可もなく。繁忙期などはよ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はあってないようなもの。MRとして外勤をしていたが、
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回答者: 男性/ 医薬情報担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年05月08日
女性の働きやすさ:女性を上げていこうという流れが確実に出てきています。育休に関し
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回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月11日
事業の強み:医薬品、食品の両輪でやっている部分はやはり独自性のある会社で面白い。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年12月22日
福利厚生:住宅補助、通勤手当、退職金制度ありオフィス
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年09月05日
女性の働きやすさ:どうしても営業職となると顧客との関係を優先することになるため、
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年09月05日
組織体制・コミュニケーション:配属されたチームに大きく左右されると思う。ただ、基
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回答者: 男性/ 営業課/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業事業部/ 係長

3.3
口コミ投稿日:2023年08月04日
女性の働きやすさ:大多数の女性も活躍しています。資格や専門知識は必要となりますが
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口コミ投稿日:2023年01月06日

回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 53万円 0万円 212万円
年収 850万円
月給(総額) 53万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 212万円
評価制度:実力主義の評価体系が進み、年齢に関係なく評価されている人が多い。基本的
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回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年10月01日
福利厚生:退職金及び住宅補助がある。オフィス環境:車
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口コミ投稿日:2017年10月14日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2017年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業界では給与が良くない分評価が良ければボーナスは良い。医薬品事業部はか
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回答者: 男性/ 生産課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年01月08日
女性の働きやすさ:市場でなでしこ銘柄に認定されているだけあり、育休、社内保育など
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことへの挑戦のしやすさ】個人としては、自由度は高いほうであるた
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口コミ投稿日:2023年05月02日

回答者: 男性/ 新規事業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ニュートラシューティカルズ事業部 新規事業開発部/ 課長

3.1
口コミ投稿日:2023年05月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1100万円 50万円 0万円 500万円
年収 1100万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 500万円
給与制度:賞与の比率が大きい。評価制度:賞与に大
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回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月08日
勤務時間・休日休暇:休暇はとても取りやすい。コロナのせいで理由を聞かれるけれど私
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回答者: 男性/ MR/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月20日
女性の働きやすさ:労働時間が長いので女性が長く勤務できるような会社ではないような
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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産

3.2
口コミ投稿日:2023年07月14日
成長・キャリア開発:資格取得などは、会社からの補助金がでるのでやる気次第で資格取
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年08月31日
女性の働きやすさ:育児休暇や時短勤務の制度は整っているが、支店ではそのしわ寄せが
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
社内制度:社長賞、研究者に対する表彰、優秀者表彰など、社内表彰制度が整っています
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年03月15日
勤務時間・休日休暇:人手が足りない時やイレギュラーな場合は平気で無理矢理な勤務を
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】基本的には医薬品GMPに準じたOJTに
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年12月11日
企業カルチャー・社風:雰囲気は体育会。支店ごとに雰囲気は違うがやる気を持って取り
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回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年10月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:スキルアップについては本人の資質と携わったプロジ
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回答者: 男性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年07月25日
成長・キャリア開発:いろんな研修や登用もあり実力主義的なところとそうでないところ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ニュートラシューティカルズ/ なし

2.8
口コミ投稿日:2024年07月03日
組織体制・コミュニケーション:若手社員同士の交流や情報交換などは積極的だと感じる
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口コミ投稿日:2023年11月26日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 16万円 --万円 200万円
年収 380万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 200万円
給与制度:月給は同年代の人と比べても、そんなに高くないのではないかと思う。賞与が
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 医薬品事業部/ 部長

4.0
口コミ投稿日:2022年04月18日
福利厚生:社員持ち株制度ありオフィス環境:フ
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口コミ投稿日:2022年04月18日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 医薬品事業部/ 部長

4.0
口コミ投稿日:2022年04月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:年収の中の賞与も割合が高い評価制度
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年02月04日
勤務時間・休日休暇:内勤業務が何かと多い印象がある。全てこなすために、夜遅くまで
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