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株式会社小野測器のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月23日
成長・キャリア開発:
世代によって仕事の難易度がわけられているような感じがする。
若手が急激にスキルを伸ばすことはできない。会社にずっといればそのうち給与が上がって、そのうち仕事が難しくなっていく印象。管理職の仕事量が多すぎて、フォローはあまり望めない。
OJTで新人を育てるが、教育者には新人の成長に対して何の責任もないので、俺の背中を見て勝手に育てという感じ。

支援制度では、資格の取得には報奨金が出ている。

働きがい:
仕事に対する自由度が大きい。
納期内に仕上げれば工程は自由といった感じ。

回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発設計本部/ 係長

2.8
口コミ投稿日:2023年07月30日
企業カルチャー・社風:基本的には自分の立場を守るための足の引っ張り合いが裏で行わ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月03日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはとりやすいほうだと思います。部署にもよ
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ATDセンタ/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2021年10月03日
企業カルチャー・社風:95年以前のバブル意識が抜けない50代版以降ある程度経験を
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回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月23日
福利厚生:退職金;あり住宅補助:実質なし。ドアtoドア 2h以内の人に限る。新人
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 係長

3.5
口コミ投稿日:2023年03月21日
企業カルチャー・社風:社風としては自由に働いていると思います。組織体制・コミュニ
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口コミ投稿日:2022年05月09日

回答者: 男性/ ソフト設計開発グループ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年05月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 25万円 0万円 80万円
年収 340万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:毎年の昇給額はほぼ固定であるが、非常に小さい。そのため、平均年収も低い
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回答者: 男性/ ソフト設計開発グループ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年05月09日
勤務時間・休日休暇:休日は非常に取りやすい。関係者の許諾さえ得れば翌日に有休を取
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口コミ投稿日:2021年07月23日

回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 3万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 50万円
給与制度:新卒の給与は高めだが、昇給率が低い。他の計器メーカーと比べても賃金は低
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口コミ投稿日:2023年07月30日

回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発設計本部/ 係長

2.8
口コミ投稿日:2023年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:基本給は多いがその後はなかなか上がらないです。また、リーマンショック後
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回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月23日
企業カルチャー・社風:年功序列の文化が残っているように感じる。若い人はおとなしく
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月03日
事業の強み:FFTアナライザなど主力製品は国内での競争力はあると思います。ただし
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回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年10月30日
事業の強み:新規製品類がない(投入している機器のバージョンアップばかり)事業の弱
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回答者: 男性/ ソフト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年02月16日
勤務時間・休日休暇:部署にもよるが、ソフト系は比較的残業も少なく帰りやすい雰囲気
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 係長

3.5
口コミ投稿日:2023年03月21日
成長・キャリア開発:若いうちは苦労が色々あるかとは思いますが、その分技術はついて
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回答者: 男性/ ソフト設計開発グループ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年05月09日
福利厚生:住宅補助については、寮のような施設はなく借り上げ社宅制度を取っている。
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口コミ投稿日:2024年02月16日

回答者: 男性/ ソフト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 32万円 2万円 90万円
年収 480万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 90万円
給与制度:入社してすぐの給与は高いが、そこから上がりづらい印象。残業代等はちゃん
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回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月23日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9:00~18:00休暇はほぼ自由に取れる。理由を
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口コミ投稿日:2024年09月30日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1020万円 68万円 0万円 200万円
年収 1020万円
月給(総額) 68万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
評価制度:概ね実力主義だと思っている。若いうちからどんどん仕事を任されるため、そ
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 係長

3.5
口コミ投稿日:2023年03月21日
勤務時間・休日休暇:基本的に自由に働けるかと思います。休みも比較的自由に取れます
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回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月23日
事業の強み:昔からの顧客が多く、製品にブランド力がある。顧客に対するアフターサー
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口コミ投稿日:2023年03月21日

回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 係長

3.5
口コミ投稿日:2023年03月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 60万円 20万円 120万円
年収 800万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 20万円
賞与(年) 120万円
給与制度:通年昇給はあります。賞与は少なめかと思います。残業代は働いた分だけ出ま
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月30日
勤務時間・休日休暇:有給は自己判断で取得できるため、プライベートとの両立はしやす
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回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年10月30日
企業カルチャー・社風:風通しは良い。挑戦機会も多々ある。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ATDセンタ/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2021年10月03日
勤務時間・休日休暇:いそがしい人はワークライフバランスを崩しているように思う。多
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回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月05日
企業カルチャー・社風:非常にまじめな方が多い。斬新な意見は受け入れられないか、受
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回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月05日
勤務時間・休日休暇:完全週休二日制でカレンダー通りしっかりと休める。休日出勤も技
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:自動車業界への製品が多いため、景気に左右されやすい。また、現在、新
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:個人で進めることが多いため、技術スキルは身につきます。 日本の自動車関連
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:リーマンショックによる赤字がやっと回復しつつある段階なので、ボーナスは
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ATDセンタ/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2021年10月03日
女性の働きやすさ:女性は少ない(男:女=85:15)。これは、乱暴な見解かもしれ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:電子計測機器メーカーとしてはそれなりの企業だと思います。顧客はほぼ
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回答者: 男性/ ソフト設計開発グループ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年05月09日
組織体制・コミュニケーション:個々人の裁量によるところが大きく、個人で仕事を完結
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 係長

3.5
口コミ投稿日:2023年03月21日
福利厚生:退職金はあります。住宅補助は条件によってはあります。社員持株会はありま
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回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年10月30日
福利厚生:寮は無いが入社後3年は「借り上げ制度」で負担額が約3割。外部委託の福利
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