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山洋電気株式会社の口コミ一覧 - エンゲージ会社の評判
3.3
255件山洋電気株式会社の口コミ一覧ページです。山洋電気株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを255件掲載中。エンゲージ会社の評判は、山洋電気株式会社への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2023年02月21日
口コミ投稿日：2023年02月21日
回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2023年02月28日
回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2024年01月10日
回答者： 回答なし/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2023年05月30日
回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2022年09月27日
回答者： 男性/ 設計一部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.9
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 550万円 | 30万円 | 4万円 | 137万円 |
| 年収 | 550万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 30万円 |
| 残業代（月） | 4万円 |
| 賞与（年） | 137万円 |
口コミ投稿日：2024年07月19日
回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2024年07月19日
回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2024年07月09日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.4
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 480万円 | 30万円 | 4万円 | 80万円 |
| 年収 | 480万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 30万円 |
| 残業代（月） | 4万円 |
| 賞与（年） | 80万円 |
口コミ投稿日：2022年10月06日
回答者： 回答なし/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2023年04月27日
回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 490万円 | 30万円 | 0万円 | 122万円 |
| 年収 | 490万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 30万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 122万円 |
口コミ投稿日：2024年01月05日
回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2022年01月18日
回答者： 回答なし/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
3.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 432万円 | 27万円 | 0万円 | 108万円 |
| 年収 | 432万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 27万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 108万円 |
口コミ投稿日：2022年04月11日
回答者： 女性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
口コミ投稿日：2023年02月21日
回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2024年01月05日
回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2024年06月02日
回答者： 男性/ ルート営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.9
口コミ投稿日：2024年07月09日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日：2023年01月16日
回答者： 回答なし/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 432万円 | 27万円 | 0万円 | 108万円 |
| 年収 | 432万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 27万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 108万円 |
口コミ投稿日：2024年02月27日
回答者： 女性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2024年07月19日
回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2024年11月25日
回答者： 男性/ なし/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 440万円 | 27万円 | 0万円 | 110万円 |
| 年収 | 440万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 27万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 110万円 |
口コミ投稿日：2022年04月11日
回答者： 女性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
口コミ投稿日：2022年10月15日
回答者： 女性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
口コミ投稿日：2022年10月02日
回答者： 男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2023年01月16日
回答者： 回答なし/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2022年10月02日
回答者： 男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 480万円 | 25万円 | 8万円 | 80万円 |
| 年収 | 480万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 8万円 |
| 賞与（年） | 80万円 |
口コミ投稿日：2023年02月28日
回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 490万円 | 30万円 | 0万円 | 122万円 |
| 年収 | 490万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 30万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 122万円 |
口コミ投稿日：2023年12月23日
回答者： 男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2023年02月09日
回答者： 女性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | 31万円 | 0万円 | 125万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 31万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 125万円 |
口コミ投稿日：2024年06月02日
回答者： 男性/ ルート営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.9
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 25万円 | 7万円 | 80万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 7万円 |
| 賞与（年） | 80万円 |
口コミ投稿日：2024年11月23日
回答者： 男性/ 設計開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2023年04月27日
回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2023年02月28日
回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 490万円 | 30万円 | 0万円 | 122万円 |
| 年収 | 490万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 30万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 122万円 |
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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山洋電気株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
弊社では1日の勤務時間を７時間４５分と定め，残業も月２０時間程度にとどめています。これにより社員のワークライフバランスが保たれ，働き方改革の理念に沿った適切な労働時間を確保していると考えます。
加えて，有給休暇は法廷の１０日を上回る年２２日付与しています。計画的に取得いただくことで，リフレッシュを図りつつ，家族との時間などプライベートな時間を十分にもっていただけるよう配慮しています。
休日数も年間１２５日程度と法定より多く設定しており，ゆとりある休日を通じて，社員の生活の質の向上につなげたいとかんがえています。
以上の取り組みから，弊社が社員の健康と生活を大切に考え，過渡なサービス残業を排除しつつ，働き方改革を推進している企業であることがわかります。
これらの制度を利用しつつ，やりがいや達成感を感じながら働ける環境が整っていると自負しています。社員一人一人が能力を最大限に発揮できる最高の職場です。
多様な働き方支援:
リモートワークは基本的に許可されているが，上司の方針でできる部署は限られている。エンジニアは基本的にリモートワークは推奨されていない