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回答者別の社員口コミ（山洋電気株式会社）

回答者プロフィール

性別 女性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 総合職 在籍期間 在籍11～15年
在籍状況 現職（回答時） 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 総合職
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍11～15年
在籍状況 現職（回答時）
入社 新卒入社
性別 女性

回答者による会社評価

総合評価
3.1
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度
残業時間（月）
5時間
年収・給与の納得度
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
490万円 30万円 0万円 122万円
年収 490万円
月給（総額） 30万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 122万円
口コミ投稿日：2024年07月19日

回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2024年07月19日
女性の働きやすさ:休暇や時短などの制度はありますが、状況によってリモートワークを
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口コミ投稿日：2024年07月19日

回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2024年07月19日
企業カルチャー・社風:長い企業ですので、風土としてはあまり挑戦しやすいとはまだ言
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口コミ投稿日：2024年07月19日

回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2024年07月19日
勤務時間・休日休暇:休日出勤の話はあまり聞きませんが（海外出張の移動などではある
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口コミ投稿日：2024年07月19日

回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2024年07月19日
福利厚生:新卒入社や転勤者には借上げ社宅や社員寮（長野県の男性社員のみ）の制度が
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口コミ投稿日：2024年07月19日

回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2024年07月19日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
490万円 30万円 0万円 122万円
年収 490万円
月給（総額） 30万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 122万円
給与制度:立案した目標に対して、どの程度達成できたかによって基本点数が変わります
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口コミ投稿日：2024年01月05日

回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2024年01月05日
組織体制・コミュニケーション:所属している部署や上司によって異なります。ダイバー
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口コミ投稿日：2024年01月05日

回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2024年01月05日
勤務時間・休日休暇:残業をしないようにという流れがあり（した場合の残業代は出ます
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口コミ投稿日：2024年01月05日

回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2024年01月05日
福利厚生:新卒または転勤者で引っ越しを伴う赴任の場合のみ、寮や借り上げ社宅が可能
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口コミ投稿日：2023年04月27日

回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年04月27日
組織体制・企業カルチャーの満足点:歴史のある会社なので、それに応じて過去から続い
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口コミ投稿日：2023年04月27日

回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年04月27日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
490万円 30万円 0万円 122万円
年収 490万円
月給（総額） 30万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 122万円
給与制度:立案した目標に対してどの程度達成ができたかによって基本点数が決まります
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口コミ投稿日：2023年04月27日

回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年04月27日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
490万円 30万円 0万円 122万円
年収 490万円
月給（総額） 30万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 122万円
賞与:年2回（7月・12月）、半期ごとの成績と会社の業績が加味されて金額が決定さ
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口コミ投稿日：2023年04月27日

回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年04月27日
福利厚生制度の満足点:保険以外の点で言うと、新卒入社や転勤者で実家から通勤ができ
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口コミ投稿日：2023年04月27日

回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年04月27日
入社理由:ものづくりができる企業であること。会社説明会時に、人事担当者の製品説明
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口コミ投稿日：2023年04月27日

回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年04月27日
仕事の裁量権:入社1年目は、基本的にはOJTトレーナーや上司の指示に沿って、判断
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口コミ投稿日：2023年02月28日

回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年02月28日
多様な働き方支援:副業は禁止されていないがやっているという話はあまり聞かない。リ
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口コミ投稿日：2023年02月28日

回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年02月28日
勤務時間・仕事量:勤務時間は工場は8:15 ～17:00、本社と支店は8:30～
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口コミ投稿日：2023年02月28日

回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年02月28日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
490万円 30万円 0万円 122万円
年収 490万円
月給（総額） 30万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 122万円
賞与:組合と会社が話し合って、世の中の情勢や社員の頑張りに合わせて交渉して勝ち取
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口コミ投稿日：2023年02月28日

回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年02月28日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
490万円 30万円 0万円 122万円
年収 490万円
月給（総額） 30万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 122万円
モデル年収:毎年評価をもとに昇給していきます。職号が上がると昇給幅があがります。
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口コミ投稿日：2023年02月21日

回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年02月21日
成長・キャリア開発:タイミングが合えば、20代で海外出張や出向も叶う。資格取得手
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口コミ投稿日：2023年02月21日

回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年02月21日
企業カルチャー・社風:部署ごとに縦割り、トップダウン型の会社。挑戦したいことはさ
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口コミ投稿日：2023年02月21日

回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年02月21日
勤務時間・休日休暇:年間休日が多く、年休も取りやすいので休みはしっかりとれる。休
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口コミ投稿日：2023年02月21日

回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年02月21日
福利厚生:新卒入社で実家が勤務地より遠い場合は借り上げ社宅（事業部だと社員寮）が
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口コミ投稿日：2023年02月21日

回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年02月21日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
490万円 30万円 0万円 122万円
年収 490万円
月給（総額） 30万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 122万円
給与制度:昇給年1回、賞与年2回、食事手当など（外回り時など条件有）評価制度:半
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口コミ投稿日：2023年04月27日

回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年04月27日
入社前とのギャップ:いい点については、入社前の期待通りだと思う。改善を期待する部
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口コミ投稿日：2023年02月21日

回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年02月21日
事業の強み:製品品質、長年の技術ノウハウと人脈事業の弱み:部署や事業部ごとの分断
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口コミ投稿日：2023年02月21日

回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年02月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業は思ったより製品現物や現場と遠い。工場に行け
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口コミ投稿日：2023年02月21日

回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年02月21日
女性の働きやすさ:女性の管理職は会社としては増やしたい意向があると感じるが、現状
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山洋電気株式会社のカテゴリ別口コミ（255件）

福利厚生・オフィス環境(41件)企業カルチャー・組織体制(20件)成長・働きがい(64件)事業展望・強み・弱み(23件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(43件)女性の働きやすさ(21件)入社前とのギャップ(8件)年収・給与(35件)
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