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アズビル株式会社のすべての口コミ

アルバイト・パート
業務委託
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年07月31日
福利厚生:
ワークライフバランスを重要視しており、ファミリー・エコ休日、基本的に週休二日制で祝日も休み。特別休暇が3から5日もらえ、休暇取得奨励金も付与される。この特別休暇は勤続15年、25年、35年到達時に付与される。また有給休暇は時間単位で取得が可能となっており、1日、半日ではなく1時間ごとに有給休暇申請が行えるため、何か用事があった際に有給休暇を1日丸ごと使用する必要がなく、必要な分だけ有給休暇を使用できるためワークライフバランスを会社側が重要視しているという雰囲気を感じる。

オフィス環境:
オフィス環境は綺麗で空調も聞いており不便がない。配属先や勤務先によっては住んでいるところから遠方になったり、液が近くになかったりなどしてしまうため入社後にどこに配属されるか、営業所がどこになるかによって便利さ、不便さが変わってくる。電車で通勤を考えている場合は、配属先によってはアパートを借りることも検討が必要。

回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月22日
福利厚生:独身寮は格安ですが、部屋は狭く、古いところがあります。新しい独身寮もあ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ コーポレート/ 一般社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月27日
企業カルチャー・社風:Japanese Traditional Company
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月06日
勤務時間・休日休暇:部署ごとに労働時間はかなり異なります。繁忙期と閑散期の差が激
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月18日
女性の働きやすさ:女性にとって、とても働きやすい場だと思う。主観かつ観測できた範
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回答者: 女性/ 会計/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年06月29日
福利厚生:福利厚生は普通通勤手当は満額なので遠方からきてる同僚は喜んでいた。オフ
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回答者: 女性/ 貿易事務、通関士、国際関連業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月11日
企業カルチャー・社風:企業風土としては、古き良き日系企業のコンサバな考え方と変化
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回答者: 男性/ FE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員

4.0
口コミ投稿日:2024年04月24日
企業カルチャー・社風:社内カンパニー制を敷いているが、各カンパニーでビジネス·や
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年11月14日
企業カルチャー・社風:建築に片足入っているような場所ではまだまだめんどくさいと思
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部

3.1
口コミ投稿日:2021年10月20日
企業カルチャー・社風:年功序列。会社で何歳かが、1番重要になってくる。組織体制・
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年11月22日
企業カルチャー・社風:希望を伝えると後押ししてくれると感じる。年次や経験はあまり
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回答者: 男性/ 技術部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年12月01日
福利厚生:退職金は確定拠出年金か前払いの2択であり、家から勤務地が遠いと安く借り
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口コミ投稿日:2023年01月27日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 24万円 0万円 140万円
年収 430万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 140万円
給与制度:給与と賞与は、基本的に等級(1〜5)が高ければ高いほど出る。どの大企業
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回答者: 男性/ 製造ライン管理者/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ PMQ生産3部生産2Gr/ 生産ラインサブリーダー

4.1
口コミ投稿日:2022年07月02日
企業カルチャー・社風:保守的な考え方の人が多く、チャレンジ精神よりも現状維持を強
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口コミ投稿日:2023年08月26日

回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 2万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年1回の昇給があります。また賞与は年2回あります。賞与はしっかりもらえ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年03月08日
福利厚生:住宅補助は無いに等しい。独身寮は29歳までで、その後の数年は家賃補助が
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回答者: 男性/ 技術部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年12月01日
成長・キャリア開発:典型的な日経大企業の雰囲気と風土が肌で感じられる。評価制度は
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回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月26日
福利厚生:会社の寮が何箇所かあり、独身の若手は入寮することができます。場所は部署
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年06月12日
企業カルチャー・社風:社内での異動募集などが活発に行われており未経験職種への挑戦
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月25日
勤務時間・休日休暇:職種ごとに残業時間に天と地の差がある。ほぼ残業しない部門もあ
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口コミ投稿日:2024年07月02日

回答者: 男性/ 機械設計/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年07月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 8万円 150万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 150万円
給与制度:給料は年功序列です。海外勤務や地方転勤になると若くても等級が上がる傾向
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回答者: 男性/ 営業推進/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月28日
勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすく、最低取得日数:10日以上の取り決めもある。
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口コミ投稿日:2024年04月24日

回答者: 男性/ FE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員

4.0
口コミ投稿日:2024年04月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 28万円 4万円 180万円
年収 560万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 180万円
給与制度:若手のうちは賞与と残業次第の部分がある。若年層の間はあまり差がつかない
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回答者: 男性/ 営業推進/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月28日
福利厚生:など文字若者にとっては住居に関する家賃補助、社宅は十分整っている。持ち
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回答者: 男性/ 製品開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月12日
勤務時間・休日休暇:製品開発の場合はワークライフバランスは良い。勤務時間も就労時
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術部

3.4
口コミ投稿日:2023年06月12日
勤務時間・休日休暇:現場の施工管理の職種になると、客先の都合や工事全体の都合によ
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口コミ投稿日:2021年12月03日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年12月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 0万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 187万円
給与制度:年に一度の評価面談の後、昇給又は減給となる。どのような評価を受けるかに
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口コミ投稿日:2023年06月12日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術部

3.4
口コミ投稿日:2023年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 0万円 0万円 0万円
年収 650万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:現場担当者になると残業が多い為その分給料は高くなる。家賃手当は転勤者以
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口コミ投稿日:2023年11月25日

回答者: 男性/ 設計部/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 計装本部設計部/ 課長代理

3.9
口コミ投稿日:2023年11月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 16万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:現役時は、年2回 6月、12月最高で年間5ヶ月程度。業績により変動インセン
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ コーポレート/ 一般社員

3.2
口コミ投稿日:2023年12月19日
勤務時間・仕事量:事業部か本社、また同じ事業部の中でも大きく異なるため何とも言え
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口コミ投稿日:2024年09月04日

回答者: 男性/ ソフトウェア開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年09月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 31万円 9万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 9万円
賞与(年) 162万円
給与制度:2020年頃までは年功序列の人事賃金制度であったが、それ以後に成果に応
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月12日
成長・キャリア開発:教育などは充実していると思い、会社の本業を習得するには困るこ
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月12日
企業カルチャー・社風:経営的に安定しているため、上層部に意見したりボトムアップが
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回答者: 男性/ セールスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年04月11日
勤務時間・休日休暇:営業、スタッフ、開発は非常に取りやすい。しかし一部のできる人
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年12月03日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは、現場職を除いて非常に良い。所定休日の
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