回答者: 女性/ 売場担当/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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300万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 300万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
賞与は年2回、1回につき1カ月分です。昇給は店長判断だと思われます。
評価制度:
昇進、昇格は人員に左右されます。人手不足になるところを埋める形です。ただ、毎月の売上の達成率も基準になっているかと。
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回答者: 女性/ 売場担当/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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