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ＥＮＥＯＳオーシャン株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

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口コミ投稿日：2024年08月13日

回答者： 女性/ 船舶管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2024年08月13日
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はさほどなく、堅実に仕事を進めていく風土。比較的落ち着いた正確な社員が多い印象。

組織体制・コミュニケーション:
親会社とのつながりが強く、良い意味でも悪い意味でも影響している。親会社がストッパーとなってしまう場面も多いにある。

ダイバーシティ・多様性:
男性社会。女性の割合は増えてきてはいるが、まだ少ない。

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口コミ投稿日：2023年05月09日

回答者： 男性/ 航海士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2023年05月09日
企業カルチャー・社風:結局人間によるが、比較的風通しは良い気がする。組織体制・コ
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口コミ投稿日：2022年05月16日

回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2022年05月16日
組織体制・コミュニケーション:役員や部長クラスは、グループ会社からの出向が半数以
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口コミ投稿日：2023年06月20日

回答者： 男性/ 航海士/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2023年06月20日
企業カルチャー・社風:典型的な保守的思想の会社だと思います。新しいことには挑戦し
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口コミ投稿日：2022年06月28日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日：2022年06月28日
企業カルチャー・社風:若い社員や課長以下はプロパー社員、中途採用社のため、船会社
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口コミ投稿日：2019年01月08日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日
企業文化・社風・組織体制：旧JX日鉱日石シッピングの時にあったモットーですが、1
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口コミ投稿日：2019年01月07日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日
企業文化・社風・組織体制：人間関係、職場環境とも悪くはありませんでした。一部の方
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