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株式会社エース電研の成長・働きがいの口コミページです。株式会社エース電研で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを148件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社エース電研への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 事務職/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年10月16日

成長・キャリア開発:
資格手当はあるが対象資格の幅が狭く、資格祝金なので一回限りの支給
うまく目標設定に絡ませないと昇給には繋がらない
近年は若手に向けて研修を積極的に行っている印象がある

働きがい:
繁忙期は大変だがやりがい、達成感がある

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業2課/ 課長代理

2.9

口コミ投稿日：2022年05月23日

成長・キャリア開発:資格取得支援制度職種別の知識確認テスト実施働きがい:工事受注

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2022年03月14日

成長・キャリア開発:キャリアアップはあまり望めないと思います、営業職なら人脈を作

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回答者：男性/ 社員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 開発/ 主任

1.8

口コミ投稿日：2021年10月28日

成長・キャリア開発:成長は出来ないと思います。下請け会社に対してどういう風に圧力

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回答者：男性/ サービス/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年02月27日

成長・キャリア開発:新入社員や中途入社の人はビジネスマナーや業界知識やパソコンの

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回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2020年07月16日

成長・キャリア開発:何に数回の一般常識の研修あり働きがい:大きなプロジェクトに参

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年06月18日

成長・キャリア開発:会社が設定した資格を取得すると報奨金がもら

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】国家資格取得の為に、定期的に講習を開催

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】お客様が、うちの製品を使用していて、困った時

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.2

口コミ投稿日：2022年01月07日

成長・キャリア開発:対人関係のスキルは身につく。その他は個人の努力。資格取得の支

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2016年04月25日

教育・研修：中途入社に関しては現場で自分で覚える感が非常に強い。当たり前のことで

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2016年04月25日

教育・研修：新卒に関しては比較的研修制度は充実している。遊技業界のイロハから教え

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2016年05月14日

働きがい：世間では良くない評判ですが、基本的に社員には易しい企業です。仕事とでは

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2016年11月27日

働きがい：パチンコが好きな方には楽しい職業だと思います。ホール様との関係がどうし

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2016年11月27日

働きがい：仕事うんぬんよりも、人間関係に尽きる気がします。社長のご意見は絶対とし

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回答者：回答なし/ 営業職/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年09月08日

成長・キャリア開発:エースアカデミー、中途研修、新卒研修、OJT研修などがあり、

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回答者：男性/ 企画開発/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 企画開発部/ 主事

3.0

口コミ投稿日：2022年08月30日

成長・キャリア開発:キャリア開発は、会社独自というより、業務に対しての必要なスキ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員同士のノウハウ共有は盛んか】パソコンにて共

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】自分の上司や先輩からの為になるアドバイ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】上司の押し付けのみ。全社員

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】自部署がチームという名

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2018年10月17日

成長・キャリア開発：新製品を投入しても故障が多く、安価ではないため顧客の反感を買

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2018年10月17日

成長・キャリア開発：いやなことから逃げていては仕事をやっていけないため、メンタル

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2018年10月17日

成長・キャリア開発：常に新製品を開発し市場投入することは改革的だと感じていた。業

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】直属の先

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】結構自分の裁量で仕事が進められ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】3ヶ月間の仮社員の間、先輩が教育係とし

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社内で目標となる人物について】いたが、転職してしまった。プ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【先輩からの指導について】指導はあまりない。仕事は色々と頼まれる

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【直属の上司・先輩以外からのアドバイス】プログラムの委託をし

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームの成果重視or個人の成果重視】どちらも。どちらかと言うと評価を

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員育成の為の職種転換や異動について】移動は盛んな方だと思

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員の成長に向けた支援の積極性】感じていた。新人には半年間

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員による自主的な勉強会について】あった。パチンコに関する

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く知識・スキル】成長はできる。マルチタスクという名の

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会社名	株式会社エース電研
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	http://www.ace-denken.com/
所在地	東京都台東区東上野３−１２−９

従業員数	170名
設立年	1965年
資本金	96百万円
代表者	秋田光勇
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社マクニカ 3.7 口コミ(555件)
2		スターティア株式会社 3.5 口コミ(626件)
3		キヤノンマーケティングジャパン株式会社 3.4 口コミ(1294件)
4		株式会社ビジョン 3.4 口コミ(645件)
5		株式会社フォーバル 3.3 口コミ(745件)

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