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ホシザキ東京株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月02日
働きがい:
ホシザキ東京での働きがいは、多岐にわたります。まず、同社は従業員のスキル向上に力を入れており、新しい技術や修理手法のトレーニングが定期的に行われています。これにより、従業員は常に最新の知識を身につけ、専門的なスキルを向上させることができます。この継続的な学習の機会が、個々の成長と専門性の向上に繋がり、仕事に対するモチベーションを高めています。    同社では協力とチームワークも非常に重要視されています。冷蔵庫修理は複雑なプロセスであり、従業員同士の連携が不可欠です。効果的なチームワークが奨励され、メンバー同士のサポートが行き交うことで、仕事の質が向上し、やりがいを感じることができます。会社は従業員のアイデアやイニシアティブを大切にし、イノベーションを奨励しています。新しい修理手法やサービスの提案は積極的に評価され、従業員は自分のアイデンティティを仕事に反映させることができます。これが、創造的な環境を生み出し、従業員が仕事に対して独自の貢献を感じる要因となっています。    柔軟な労働時間や福利厚生制度も整っており、従業員が仕事とプライベートのバランスを保ちやすい環境が提供されています。これが、健康な労働環境を促進し、従業員が生活全体で充実感を得られるようサポートしています。    総じて、ホシザキ東京での働きがいは、技術の向上、チームワーク、創造的な発想、ワークライフバランスの取りやすさが調和しています。従業員は仕事に誇りを持ち、共に成長し、挑戦に対して前向きな姿勢を保つことができます。

回答者: 女性/ 調理衛生アドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 販売促進課コンサル室

3.3
口コミ投稿日:2024年04月03日
企業カルチャー・社風:風通しは良い方です。親会社が上場していることもあり、コンプ
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月21日
成長・キャリア開発:特にサービスには機械の仕組み機械の構造など教えて頂き結局は現
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年07月17日
勤務時間・休日休暇:休日出勤は、営業職はほとんどないがサービス職は土日出勤があり
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年11月10日
事業の強み:誰でも知っている会社なので新規事業などしない機械が壊れれたら販売のチ
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回答者: 男性/ CADオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年10月06日
事業の強み:サービスは同業他社と比べてすぐれているかと思う。事業の弱み:サービス
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月05日
企業カルチャー・社風:組織が高いためコンプライアンス等と整備は非常に整ってはいる
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月23日
勤務時間・休日休暇:カレンダー通り。有休取得を推奨しており月1ぐらいで取れている
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回答者: 女性/ 調理衛生アドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 販売促進課コンサル室

3.3
口コミ投稿日:2023年03月22日
働き方の満足点:産休の取得はもちろん、育休の取得は男性も積極的にとるように取り組
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年07月25日
企業カルチャー・社風:古くからの考えが強く未だにトップダウンの社風が強い。組織体
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任

2.2
口コミ投稿日:2023年12月26日
成長・キャリア開発:研修は多々あるが講師が社内の人間なので意味が無い研修自体多す
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回答者: 男性/ エリア営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月11日
勤務時間・休日休暇:たまに土曜日日曜日出勤があり振替がないことがある。多様な働き
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:月収はだいたい25万円ぐらいです。また賞与は年に2回あり売り上げが良け
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回答者: 女性/ 調理衛生アドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 販売促進課コンサル室

3.3
口コミ投稿日:2023年03月22日
勤務時間・仕事量:9時出社10時メール確認10時半~客先へ商談同行、現場調理、テ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年07月10日
企業カルチャー・社風:売上が全てだが機械が故障しないと買い替えはしてもらえない。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年07月25日
勤務時間・休日休暇:有給は比較的取りやすく会社全体で有給取得を推進している。残業
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回答者: 女性/ 調理衛生アドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 販売促進課コンサル室

3.3
口コミ投稿日:2023年03月22日
仕事を通して身につくスキル:コミュニケーション能力交渉力料理の知識衛生管理の知識
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回答者: 女性/ 調理衛生アドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 販売促進課コンサル室

3.3
口コミ投稿日:2023年03月22日
働きがいを感じるポイント:お客様と直接コミュニケーションをとるしごとのため、お客
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回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部/ 社員

3.0
口コミ投稿日:2024年05月21日
企業カルチャー・社風:普通組織体制・コミュニケーション:普通ダイバーシティ・多様
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回答者: 女性/ 調理衛生アドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 販売促進課コンサル室

3.3
口コミ投稿日:2023年03月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 22万円 0万円 60万円
年収 350万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
賞与:年二回あります。社内独自のランク付けがあり、それに応じて賞与が決まります。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年02月02日
企業カルチャー・社風:親会社であるホシザキ株式会社の言うことが絶対であり、販社は
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年04月22日
事業の強み:飲食店は無くなることはないので仕事が一切無くなることは考えにくい。学
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月30日
勤務時間・休日休暇:夜の作業の場合時差出勤ができるなど、働き方はだいぶ改善されて
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年02月02日
勤務時間・休日休暇:有給は比較的とりやすい雰囲気である。また、残業時間もみなし残
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月05日
成長・キャリア開発:残業月平均1.5時間程定期的な研修はありますが、研修をやった
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は早帰りや有給を積極的に取り組もうなど期待
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月02日
組織体制・コミュニケーション:さん呼びを推進していましたが、浸透せず未だに役職で
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年11月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間が定時で終わる事はなく残業は当たり前のようにあり上司
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年02月02日
福利厚生:福利厚生はある程度考えられるものは充実していると思う。退職金が少ないと
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:正直もっと有休や早帰りなど出来ると思っていました
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回答者: 女性/ 調理衛生アドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 販売促進課コンサル室

3.3
口コミ投稿日:2023年03月22日
多様な働き方支援:副業は禁止です。リモートワークは事務職のみあります。育休明けの
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年02月20日
勤務時間・休日休暇:繁忙期と閑散期がありましたが、繁忙期は慌ただしく充実した日々
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年07月03日
事業の強み:サービスエリアの充実で細かく巡回出来るので客先の機械の状態を管理しや
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月13日
仕事内容:【他部署との関わり】基本的にはお客様と直接向き合い個人の成績を追う仕事
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月13日
雇用の安定性:基本的に年功序列、終身雇用制度に則った雇用形態だと思います。一度上
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