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昭和リース株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
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回答なし
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新卒入社
中途入社
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営業系（営業、MR、営業企画他）
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口コミ投稿日：2024年02月20日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ 主任

2.9
口コミ投稿日：2024年02月20日
企業カルチャー・社風:
新しいことに挑戦するようにという社風ではあるが、実態は色々理由をつけられて取り組めず、なかなか新規分野への挑戦は成功しない。

組織体制・コミュニケーション:
比較的コミュニケーションは取りやすい環境。部署を跨いだの交流を推し進めているため。

ダイバーシティ・多様性:
女性営業も増えてきており、男女差はあまりない。

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口コミ投稿日：2022年11月01日

回答者： 男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2022年11月01日
企業カルチャー・社風:銀行系にも関わらず、風通しが良い。ただ古い風習が多く、画期
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口コミ投稿日：2022年11月30日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2022年11月30日
企業カルチャー・社風:若手が挑戦するような風土はなく、保守派の人間が多いイメージ
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口コミ投稿日：2024年01月08日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2024年01月08日
企業カルチャー・社風:上司との距離は近く風通しは良い方だと思う組織体制・コミュニ
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口コミ投稿日：2020年10月05日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日：2020年10月05日
企業カルチャー・社風:自分が勤務していたころには、銀行出身者とプロパーの文化には
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