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株式会社イノメディックスの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2025年02月20日
成長・キャリア開発:
無駄な外部研修が最初は多い。もっと現場経験が積める研修が良いと感じている。資格については最近積極的に会社は勧めているが中々現場の人間がそれどころではない感がすごい。資格手当はないのであまり役に立っている感じはない。資格を取るための費用は一部負担される。

働きがい:
もつ担当病院によって忙しさがかなり異なる。基本的には業務が多く、残業は多い。やる気がある人にはいい会社かと思う。医者や看護師相手に営業が直接出来るので医療に少しでも貢献してる気になれるのが良い点である。一方でメーカーと立場が異なるので細かい質問に答えられないことやその場で解決できない問題が多いのも事実。自己解決したい人や一人でなんでもこなしたい人には少し厳しい環境である。病院に常駐するような体制のところもあり直行直帰の担当を持つ事もある。

回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年09月12日
成長・キャリア開発:成長はしようと思っていろいろと手を挙げないと難しいです同じ担
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月30日
成長・キャリア開発:研修はあまり充実していない印象。研修に関しては不満に思う人も
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月25日
成長・キャリア開発:医療現場の様々な診療科や、様々医療メーカーの知識を得ることが
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年02月03日
成長・キャリア開発:メーカーやドクターなど複数の人と関わるため、調整力など否が応
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2025年02月10日
成長・キャリア開発:入社後にPCスキルの資格習得を支援してもらった。他にも各種資
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年04月01日
成長・キャリア開発:資格取得支援も充実しております。働きがい:医療機器に貢献して
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業

2.7
口コミ投稿日:2023年08月06日
成長・キャリア開発:キャリア開発や成長は自分次第。MOSやMIDCの支援制度があ
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回答者: 男性/ ルート営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月15日
成長・キャリア開発:大手の大学病院と取引があるため、将来的に大きい案件を担当する
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回答者: 女性/ ルート営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月24日
成長・キャリア開発:定期的に外部講師などによる研修あり働きがい:病院関係者たちと
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月09日
成長・キャリア開発:仕入れ先だけでなく納入先など、多くの人と関わる必要があるので
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月15日
成長・キャリア開発:製品の勉強会
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年06月19日
成長・キャリア開発:ディーラーであるため本人に意欲があれば色々なことが勉強できる
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月22日
成長・キャリア開発:簡易的な研修と手当はあるが大企業ほど充足しているわけではない
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月05日
成長・キャリア開発:キャリア的な側面から言えば、下流からあらゆる診療科に納品とい
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回答者: 男性/ 医療機器/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ セールスリーダー

2.6
口コミ投稿日:2021年05月19日
成長・キャリア開発:正直そのような支援制度はない働きがい:病院とはかなり密に接す
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:得意先である病院から必要とされてるときは、やりがいを感じる。販売した商
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

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