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三菱電機フィナンシャルソリューションズ株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
480万円250~950万円24

(平均年齢32.7歳)

回答者の平均年収480万円
回答者の年収範囲250~950万円
回答者数24

(平均年齢32.7歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
484万円
(平均年齢32.7歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳442万円550万円10
30~34歳490万円520万円6

年収分布

(人)
(万円)

三菱電機フィナンシャルソリューションズ株式会社の口コミを探す

三菱電機フィナンシャルソリューションズ株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年07月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
最近月給が上がったので若手の中では給料はいい方。新卒だと月給は高いほうなので良いと思う。ボーナスも割としっかり目に出る。しかし上がり幅が少ないので若い時は良くても長く働くには管理職を目指さなければ厳しい点もある。

評価制度:
昇進や昇格には資格が必須となる
逆に言えば仕事ができても資格がなければ昇進できない
年功序列な部分は残っている

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 29万円 0万円 117万円
年収 470万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 117万円
給与制度:住宅手当は厚い。賞与も業界水準以下ではあるが毎年安定してでている。評価
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回答者: 男性/ えあ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 36万円 2万円 140万円
年収 600万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 140万円
給与制度:・賞与については、個人と部門業績に連動する制度になっているが、良くても
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 4万円 122万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 122万円
給与制度:基本的には年功序列昨年から、昇格スピードが上がってきており、平均昇格年
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 32万円 0万円 130万円
年収 520万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 130万円
給与制度:昇給はほとんどないです。月数千円程度です。ボーナスは安定してもらえます
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:賞与については年間4.6ヶ月分程度となっており、毎年大きな変動はしない
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年10月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 22万円 6万円 100万円
年収 430万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給料は若手〜中堅までは毎年微増程度。賞与額もほぼ変わらない。賞与は個人
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 32万円 0万円 130万円
年収 520万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 130万円
給与制度:給料はあまり高くはないですが仕事内容からすると妥当な価格かと思います。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 28万円 3万円 110万円
年収 500万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 110万円
給与制度:給料は年功序列で、良くも悪くも一定です。営業ノルマはありますが、この達
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年07月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 35万円 7万円 50万円
年収 520万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇給は年一回あります。賞与は年二回あります。残業手当を加味して、やっと
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:年功序列の一言。30代中盤、40代の中盤になると年収が100~200万
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年05月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:同業他社と比べて年収は100万~150万
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給の昇給は30代中盤くらいまでないに等しいが、賞与については4.5
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年11月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 25万円 4万円 110万円
年収 420万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 110万円
給与制度:賞与は同世代に比べて高いです。資格を受ける講座費用も基本は会社負担です
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 25万円 4万円 110万円
年収 420万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 110万円
給与制度:同年代の中では給料は比較的悪くはないかと思います。月給というよりは賞与
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回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 0万円 0万円 80万円
年収 450万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:給与はそこそこ。昇給額もたいしたことがなく、相当な出世(部長以上)をし
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2017年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:比較的良好。 賞与もそれなりに多く、金銭面で生活に困る事はないと思う。 福
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2017年06月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 --万円 --万円 --万円
年収 950万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:実力主義が徹底していたと思います。 出来るものは、自然と昇進して行く環境
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 18万円 0万円 50万円
年収 250万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:親会社の三菱電機グループ内でも下の方。グループ内でも親会社を上回る給与
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三菱電機フィナンシャルソリューションズ株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月29日
福利厚生:自宅から2時間かかれば社宅制度。転勤はもちろん制度が使える。退職金も相
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年03月23日
福利厚生:条件あるが住宅手当てがある。 残業代はきっちりつく。 ボーナスはある程度も
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3.0
東京都新宿区四谷1−6−4四谷クルーセ1F、2F、3F
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回答者: 男性/ 調整員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
給与制度:海外勤務者は国内給与に加え在外基本手当が支給される。海外勤務... 続きを見る
3.4
神奈川県横浜市中区本町6丁目50-1横浜アイランドタワー
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東京都文京区後楽1−4−10
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回答者: 女性/ 地域連携/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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東京都武蔵野市境2−12−13飯田ビル
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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