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池上通信機株式会社の女性の口コミ
2.7

池上通信機株式会社の女性の評判・口コミページです。池上通信機株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを198件掲載中。エンゲージ会社の評判は、池上通信機株式会社への転職・就職活動をサポートします!
池上通信機株式会社
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口コミ投稿日:2023年08月24日
口コミ投稿日:2023年06月29日
回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2023年06月29日
回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2023年06月29日
回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
350万円 | 21万円 | 0万円 | 87万円 |
年収 | 350万円 |
---|---|
月給(総額) | 21万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 87万円 |
口コミ投稿日:2023年08月24日
回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2023年08月24日
回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
240万円 | 20万円 | 1万円 | 20万円 |
年収 | 240万円 |
---|---|
月給(総額) | 20万円 |
残業代(月) | 1万円 |
賞与(年) | 20万円 |
口コミ投稿日:2023年08月24日
回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2023年08月24日
回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2023年06月29日
回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2016年11月07日
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2016年11月07日
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2016年11月07日
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2016年11月07日
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2018年01月16日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年01月16日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2018年01月16日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年01月16日
口コミ投稿日:2018年01月16日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年01月16日
口コミ投稿日:2018年01月16日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年01月16日
口コミ投稿日:2018年01月16日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年01月16日
口コミ投稿日:2018年01月16日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年01月16日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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池上通信機株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
現状維持、昔を引きずる、旧態依然がものすごい。オフィス内とそれ以外で別世界のようです。
組織体制・コミュニケーション:
上司にも役職名でなくさん付けでよかったりするような、フラット風を演出している。実際話しやすかったり気にかけてもらう場面は多々あるが、プライバシーに踏み込まれすぎることも多く感じ、いわゆる最近の若者とかは働きづらいと思う
ダイバーシティ・多様性:
女性を意識しすぎ