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日本放送協会(NHK)の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2025年01月17日
勤務時間・休日休暇:
土日休みではないので、プライベートの時間を友達と作りにくい。また、急に仕事が入ったりする。

多様な働き方支援:
リモートワークは活用している。育休中の女性は時短勤務ができるのでその点ありがたい。女性に優しい職場であると感じる。副業はできない。

回答者: 男性/ 報道/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2024年12月20日
勤務時間・休日休暇:休日は取得しやすい、というよりそれしかもはや職員の気持ちを引
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術部/ 一般職

3.1
口コミ投稿日:2024年06月04日
勤務時間・休日休暇:基本的には1年中放送しているため、シフト制で回している部署も
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回答者: 男性/ 報道/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年04月09日
勤務時間・休日休暇:番組作りでは、正解というものがないため品質の向上もとめると放
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回答者: 男性/ 取材職種/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年05月29日
勤務時間・休日休暇:今いる部署はかなり事由に働き方を選ぶことができる。在宅ワーク
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年12月14日
勤務時間・休日休暇:有給などは事前に申請しておけば基本的に取得することが可能。勤
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回答者: 男性/ コーポレート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月29日
勤務時間・休日休暇:フレックス制のため勤務時間は、それぞれの事情に合わせて調整し
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回答者: 男性/ 記者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 報道

2.4
口コミ投稿日:2024年04月28日
勤務時間・休日休暇:拘束時間が長い。1日14時間ぐらいは拘束される。ただ自由な時
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年07月10日
勤務時間・休日休暇:若手のうちはやることが多くないので、時間外労働は少ないと思う
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年11月06日
勤務時間・休日休暇:残業は場所によるが、首都圏や拠点局以外はそれほど多くないと思
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回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年06月01日
勤務時間・休日休暇:フレックス制で、やることをやっていればいつ出勤しても良いです
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回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年11月07日
勤務時間・休日休暇:どうしても呼び出しがある。忙しい時期と、そうでないときがある
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回答者: 男性/ ライター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年04月29日
勤務時間・休日休暇:記者に関してはワークライフバランスは悪い。夜討ち朝駆けは未だ
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回答者: 男性/ マネジメント職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月01日
勤務時間・休日休暇:休暇の調整はしやすく、自分が取りたいところで有給を取得でき、
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年01月21日
勤務時間・休日休暇:仕事内容にもよるが、計画的に休日は調整し取得することが可能で
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月12日
勤務時間・休日休暇:部署によるが、休日出勤しても代休を取らせてもらえるため月の総
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回答者: 女性/ 記者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年11月22日
勤務時間・休日休暇:職種によってかなり異なりますが、ワークライフバランスをとるの
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回答者: 男性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月20日
勤務時間・休日休暇:勤務時間についてはフルフレックスになっています。休暇について
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回答者: 男性/ いろいろ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月30日
勤務時間・休日休暇:職種によっては24時間365日対応するので、不規則勤務もあり
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回答者: 女性/ 放送事業のマネジメント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年06月30日
勤務時間・休日休暇:休暇は職種によるが非常に取りやすい。残業は波があり、限度越え
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回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月08日
勤務時間・休日休暇:番組内容や取材相手によって土日にも取材・ロケなどの仕事が入る
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月18日
勤務時間・休日休暇:職種によって大きく違うが、本当に過酷な残業というのは減ってき
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回答者: 男性/ R&D/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月02日
勤務時間・休日休暇:先輩方を見ているとマネジメント層手前あたりからワークライフバ
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回答者: 男性/ 一般技術職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月01日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は職種と本部か地方かによる。記者・ディレクター職など
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回答者: 女性/ 番組制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年05月25日
勤務時間・休日休暇:制作職に関しては、番組制作時期(ロケ前準備、ロケ、ポスプロ)
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年04月20日
勤務時間・休日休暇:忙しい時と暇な時とで差が激しく、一度大きなプロジェクトに入っ
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回答者: 回答なし/ 放送管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月15日
勤務時間・休日休暇:調整はしやすい。在宅もコロナ禍以降本格的に取得しやすくなった
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回答者: 男性/ 映像取材/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年08月20日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは職種によって違う。緊急の仕事が入る業務
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月24日
勤務時間・休日休暇:繁忙期は大変な時はあるものの、基本的には残業も少なく、休暇も
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回答者: 男性/ 取材/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 映像/ 部長

3.4
口コミ投稿日:2024年04月14日
勤務時間・休日休暇:コアタイムがあるが、自由度は高い。休暇もベースとしては多く、
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回答者: 女性/ 記者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年11月27日
勤務時間・休日休暇:過労死があってから勤務時間の管理が厳格になりました。多様な働
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回答者: 男性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年09月01日
多様な働き方支援:部署にもよるがリモートワークは普及しており、コロナ後も定着して
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月06日
勤務時間・休日休暇:自分の部署は管理職がマメに時間外の計算をしてくれているので、
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回答者: 男性/ 制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 制作

2.7
口コミ投稿日:2023年10月04日
勤務時間・休日休暇:これも勤めている放送局や部署によって大きく異なる。以前よりだ
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月04日
勤務時間・休日休暇:基本的に柔軟な職場環境である。担当する業務の進捗が勤務時間や
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