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性別 男性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 生産管理、業績管理、ＣＳＲ推進、 在籍期間 在籍21年以上
在籍状況 退社済み（2022年時点） 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 生産管理、業績管理、ＣＳＲ推進、
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍21年以上
在籍状況 退社済み（2022年時点）
入社 新卒入社
性別 男性
口コミ投稿日：2023年05月25日

回答者： 男性/ 生産管理、業績管理、ＣＳＲ推進、/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5
口コミ投稿日：2023年05月25日
女性の働きやすさ:女性の管理職職は徐々に増えていると思います、休暇は期の目標（計
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総合評価
4.5
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度
残業時間（月）
5時間
年収・給与の納得度
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
620万円 38万円 0万円 155万円
年収 620万円
月給（総額） 38万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 155万円

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