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理想科学工業株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
回答なし

回答者: 男性/ 経営企画部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ その他

3.3
口コミ投稿日:2022年07月21日
女性の働きやすさ:
女性管理職が極端に少ないと思われます。特に女性管理職を増やそうとする活動はしていないと思われます。働いている女性も管理職になることを望んでいる方はほとんどいない。
産休などの制度は整備されているように思います。
派遣社員と正社員の扱いが少し大きいように思われます

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年05月06日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用は少ない。しかしながら、フレックスタイム制や在
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年10月28日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすい。希望した日はほぼ休むことができる。育児休業も
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月06日
女性の働きやすさ:直近でわざとかと思うくらい本社の女性管理職を増やしていた。現場
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回答者: 男性/ CE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年02月14日
女性の働きやすさ:女性は育休があり最近は育休後時短で復帰して、業務を行なってる。
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回答者: 男性/ 生産技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造本部 

3.2
口コミ投稿日:2024年04月08日
女性の働きやすさ:働きやすい環境だとかんじる。休暇も取りやすく育休制度も整ってい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年01月23日
女性の働きやすさ:女性管理職は極めて少な
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回答者: 男性/ 直販営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月01日
女性の働きやすさ:職種によって大きく異なるが、基本的には働きやすいと思う。スタッ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月13日
女性の働きやすさ:女性の方も営業として働いている方は何人かいらっしゃいます。女性
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年01月14日
女性の働きやすさ:管理職は少ないですが、育休などの休暇の取りや
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回答者: 女性/ 総務部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務部

3.5
口コミ投稿日:2023年09月30日
女性の働きやすさ:女性も働きやすい環境であった。出産育児で戻
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回答者: 男性/ 所属本部における総務、人事(採用、教育)、経理など/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月28日
女性の働きやすさ:最近になって女性の管理職(課長職)が増えて
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月09日
女性の働きやすさ:育児休暇等は取りやすく、男性の育児休暇
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年07月20日
女性の働きやすさ:働きやにくそうにしている女姓は見た
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年06月27日
女性の働きやすさ:女性の管理職
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 国内営業/ 一般

3.7
口コミ投稿日:2022年06月27日
女性の働きやすさ:産休、育休は取りやすいイメージ。女性管理職も居る為、キャリアア
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回答者: 男性/ CE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年03月02日
女性の働きやすさ:事務職は年長者多数いるので働きやすいのだと思う。営業系は難しい
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回答者: 男性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月19日
女性の働きやすさ:産休制度が充実しており女性が働く職場としては
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回答者: 男性/ カスタマーエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年07月14日
女性の働きやすさ:優遇される傾向にあり、非常に働きやすい環
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回答者: 男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年11月26日
女性の働きやすさ:育児休暇はとりやすく、復帰後も元の部署で
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回答者: 男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年08月25日
女性の働きやすさ:女性は育児休暇、産休を取る人がほとんどであり、組織もこれに対応
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月20日
女性の働きやすさ:営業で入社するのはおすすめしない。逆に事務で入社するのであれば
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回答者: 男性/ 代理店営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月06日
女性の働きやすさ:長くはたらいている方が多ので働きやすい環境で
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年06月20日
女性の働きやすさ:ゆるいので、働きや
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回答者: 男性/ 海外営業本部/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年06月02日
女性の働きやすさ:本社では女性社員も多く、出産後に職場復帰している方も多い。ただ
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年08月09日
女性の働きやすさ:優秀な女性社員はそれなりの地位を獲得していましたが、役職に付い
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月09日
女性の働きやすさ:女性の営業は少なかったが、比較的丁寧に接してもらえたと思う。管
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月21日
女性の働きやすさ:女性の管理職もけっこう居て、女性社員も多く活躍していた。時短勤
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年05月12日
女性の働きやすさ:特に問題は見当たりませ
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回答者: 男性/ 事業戦略/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年12月19日
女性の働きやすさ:特になし。特に営業職には事実上管理職が存在しない。一般事務職に
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月23日
女性の働きやすさ:女性管理職は少ないが、優秀な女性は
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回答者: 男性/ メカ設計/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年04月06日
女性の働きやすさ:長時間労働前提だったので、女性には不向きだ
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回答者: 男性/ 課長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
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