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サンワテクノス株式会社の平均年収は448万円、年収範囲は250～750万円です（41人の正社員の回答）。

サンワテクノス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを23件掲載中。

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サンワテクノス株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
448万円	250~750万円	41人

（平均年齢27.6歳）

回答者の平均年収	448万円
回答者の年収範囲	250~750万円
回答者数	41人

（平均年齢27.6歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	474万円（平均年齢26.9歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	410万円（平均年齢27.7歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	428万円	550万円	17人
30~34歳	588万円	750万円	6人
35~39歳	567万円	750万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

サンワテクノス株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 法務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年09月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	33万円	0万円	200万円

年収	600万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:
ボーナスによる影響が大きい
そのボーナスは、景気により左右される面が大きいが労働強度から考えたら多く貰えていると思う

評価制度:
半期に一度自ら目標を設定して、それの達成度で見るので数値化しやすく自ら達成しやすいものを考えれば難しくはない
ただし、部の方針と合致している必要があるため、事前に上司とコミュニケーションを取り、考えておくことが珍しい。

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年04月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:特になにもしなくても毎年昇給があった。賞与は会社の売上にもよるが、ほか

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:昇給は年1回、4月に行う。およそ5,000〜8,000円ほどである。賞

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年01月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:業績に応じた比較的高額な賞与に魅力ありだが、みなし20時間の残業代しか

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年01月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	37万円	5万円	220万円

年収	650万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	220万円

給与制度:会社の業績が良いとボーナスは多く出る。昇給は年1回定期昇給します。評価

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 課員

3.0

口コミ投稿日：2022年01月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	4万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	112万円

給与制度:残業代はみなしで20時間それ以上はつかないボーナスは業績によるが多い方

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年06月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:ボーナスは、業績により変動。良い時だと世間の平均よりも多い。評価制度:

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回答者：男性/ 内勤/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年12月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	40万円	0万円	220万円

年収	700万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	220万円

給与制度:新卒入社で年功序列が基本。定期昇給は若年層に厚くなっているが、基本的に

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年09月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
470万円	0万円	0万円	0万円

年収	470万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与に関してはボーナスに左右される傾向があります。業績が良いときは給与

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回答者：男性/ 物流管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 物流課

3.3

口コミ投稿日：2021年09月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:年功序列のため、職種問わず給与で大きな格差は出ないです(役職者は別です

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回答者：男性/ 管理課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年03月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	28万円	--万円	--万円

年収	420万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本給が少ない分賞与は良い。評価制度:年功序列。どれほどの実績を出して

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回答者：女性/ 営業アシスタント/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年03月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	20万円	0万円	20万円

年収	270万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

評価制度:年功序列が基本です。比較的昇進、昇給のペースは早いですが、それに伴って

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年07月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	--万円	--万円	--万円

年収	480万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年齢に対する年収は良いと思います。ただし残業代は出ないので長時間労働に

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回答者：男性/ 総合職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年05月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
530万円	33万円	0万円	132万円

年収	530万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	132万円

給与制度:賞与は業績連動型なので、会社の業績が良ければ賞与が増えます。基本給はそ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年03月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	28万円	2万円	140万円

年収	500万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	140万円

給与制度:年功序列ほとんどの場合が課長補佐までは勤続年数で上がっていく課長になる

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本給のアップが見込まれない。30代で年収550万円ももらえない。基本

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年04月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	20万円	0万円	60万円

年収	300万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:給与は事務職と考えると比較的高い方だ

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：営業は営業獲得に応じて。企画や物流などは全社平均ボーナス賞与が給与され

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回答者：男性/ 管理/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年06月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与は平均的。賞与は業績に連動しており、数字良かった部店と数字の悪い部

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料は基本給の他に手当などもあり、残業代が多かったため同年齢の女性より

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回答者：男性/ 事務系/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2020年06月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:専門商社ですので、業績変動のボーナス次第です。1年目は寸志でしたが、2

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	24万円	1万円	130万円

年収	400万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	130万円

給与制度:地方でこの待遇や仕事内容で給料や賞与は良いと思います。賞与はこのあたり

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：同世代の平均給与と比べると給与は高く、年次に合わせて安定的に上がってい

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サンワテクノス株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年04月17日

福利厚生:3年以上在籍すると退職金がもらえる。グローバルコース（全国転勤あり）の

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年11月30日

福利厚生:一通りはあるが、一般職の手当ては薄い。退職金は三年目から、持ち株会の促

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東京都品川区東品川１−２−５リバーサイド品川港南ビル５Ｆ

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評価制度:年功序列で実力は軽視されています。後から入社した中途社員が先... 続きを見る

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会社名	サンワテクノス株式会社
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	https://www.sunwa.co.jp/
所在地	東京都中央区京橋３−１−１東京スクエアガーデン１８Ｆ

従業員数	598名
連結従業員数	1035名
設立年	1946年
資本金	3727百万円
代表者	松尾晶広
決算月	3月
上場年	1982年
平均年収	639万円
平均年齢	37.3歳
※ 一部、四季報データ参照

サンワテクノス株式会社の平均年収は448万円、年収範囲は250～750万円です（41人の正社員の回答）。

サンワテクノス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを23件掲載中。

1		株式会社マクニカ 3.7 口コミ(555件)
2		スターティア株式会社 3.5 口コミ(626件)
3		キヤノンマーケティングジャパン株式会社 3.4 口コミ(1294件)
4		株式会社ビジョン 3.4 口コミ(645件)
5		株式会社フォーバル 3.3 口コミ(745件)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	474万円（平均年齢26.9歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	410万円（平均年齢27.7歳）

サンワテクノス株式会社の年収・給与 - エンゲージ会社の評判

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