回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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440万円 | 27万円 | 5万円 | 110万円 |
年収 | 440万円 |
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月給(総額) | 27万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 110万円 |
昇給は役職がつかないとなかなか上がらない。
社長が代わったことにより、従業員のモチベーションアップのためにもその辺りは今後力を入れている方針とのこと。
評価制度:
良くも悪くも年功序列の傾向が強い。
また配属される営業所によっても評価の傾向で差がつくことが多い。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 大阪営業所/ サブリーダー
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