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株式会社クレディセゾンの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ カウンター営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年01月20日
女性の働きやすさ:産休・育休制度が浸透しており、時短で働くママがたくさんいて、理
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年11月12日
女性の働きやすさ:産休、育休をとる人は非常に働きやすい。それ以外の人はかなりきつ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月09日
女性の働きやすさ:管理職登用は係長レベルでは多い 休暇、産休・
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 課長

3.0
口コミ投稿日:2021年12月04日
女性の働きやすさ:女性役職登用もおおく、働き甲斐のある会
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月06日
女性の働きやすさ:時短制度があり女性には手厚い。残業もほ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年12月27日
女性の働きやすさ:時短勤務もあり女性は
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年06月23日
女性の働きやすさ:お子さんがいる方は、とても働きやすいと思います。時短制度や子育
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回答者: 女性/ カウンターセールス/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月02日
女性の働きやすさ:女性の多い会社なので、産休育休は取りやすい環境。育休からあけた
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年05月27日
女性の働きやすさ:女性が多い会社ではあるので育休産休はもちろんの事時短勤務なども
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月16日
女性の働きやすさ:女性が多い職場なので、女性の管理職も多くいる。配属部署も女性が
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年07月14日
女性の働きやすさ:制度はしっかりしているため、妊娠・出産後も安心して働くことはで
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年08月25日
女性の働きやすさ:休みの取りやすさ、配属される部署の考慮など子持ちの女性にはとて
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年08月11日
女性の働きやすさ:子育てや介護による時短勤務制度があり、実際取り入れている人も多
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回答者: 女性/ SS職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年07月04日
女性の働きやすさ:女性にとっては働きやすい会社であると思う。育休産休から復帰され
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年06月11日
女性の働きやすさ:女性が多い会社なので、女性の役職者も多く、活躍しやすい。また、
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回答者: 女性/ カウンター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年08月01日
女性の働きやすさ:女性にとっても働きやすい環境だと思う。育休、産休も取れますし、
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回答者: 女性/ カウンター職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年11月11日
女性の働きやすさ:産休・育休はしっかり取れます。復帰後は時短勤務が子どもが小学4
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回答者: 女性/ サービス&セールス職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年09月07日
女性の働きやすさ:時短できるので、女性も働きやすい。しかしワンシフト制度になって
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回答者: 女性/ カウンターセールス/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年05月10日
女性の働きやすさ:土日祝日関係なく、出勤となる。家族のいる者にとっては働きにくい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ カード事業部

3.2
口コミ投稿日:2020年10月22日
女性の働きやすさ:女性が多い会社なので、色々と働きやすい制度が整えられています。
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回答者: 女性/ カウンター営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年07月04日
女性の働きやすさ:女性社員の方が多く、男性へも対等に意見を言える。休暇も取りやす
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回答者: 女性/ カウンター職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年06月10日
女性の働きやすさ:育休、産休などもきっちり取るこ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月13日
女性の働きやすさ:女性の多い職場ということもあって、産休・育休の取りやすさは抜群
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月16日
女性の働きやすさ:お子さんがいらっしゃる家庭は時短勤務があり、基本的に残業はさせ
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回答者: 男性/ SV/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年12月04日
女性の働きやすさ:コールセンターはほとんどが女性で、管理職も多かった。「男性だか
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2019年07月13日
女性の働きやすさ:育休は3年取る人も多く、ほとんどの人が復職後も退職せず働いてい
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月14日
女性の働きやすさ:産休育休制度や時短勤務制度がしっかりしている分、子どもの居ない
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回答者: 女性/ カウンター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月24日
女性の働きやすさ:カウンター営業は女性しかいないので女性が上長。休暇は結構取りに
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回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年01月22日
女性の働きやすさ:福利厚生が充実しており、産休や育休後に復帰している女性や、管理
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月09日
女性の働きやすさ:時短勤務や育休・産休が取得しやすい点、また連休を取りやすい点か
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回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年06月12日
女性の働きやすさ:女性が多いため、女性にとっては働きやすいと感じる。女性の役職者
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回答者: 女性/ サービス&セールス職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年03月02日
女性の働きやすさ:独身社員・子持ち社員の違い、配属の場所の違いで働きやすさはかな
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年08月11日
女性の働きやすさ:事務系はほとんど女性のため、産休・育休への理解は高かった。実際
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回答者: 女性/ セールス&サービス職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月30日
女性の働きやすさ:時短の社員や、産休後しっかり復帰されている社員が多い印象でした
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回答者: 女性/ カウンター営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年11月01日
女性の働きやすさ:女性8割の会社のため、ある意味甘えれはしない環境だと思う。毎日
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