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回答者：女性/ クレジット/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年02月29日

成長・キャリア開発:
研修は机上はあるが、配属先によって教えられるレベルの人がいないように思える。OJTがあるにしても放任主義のときも。
社員が教えるよりも配属先のアルバイトが教えていたり、勝手に見て覚えるような状況が多いように思う。
習得状況により、優遇ではなくその分仕事を与えられることも多いし、出来る人ほど仕事量と残業が多い気がする。
配属先によってはおそらく資格でも優遇がありそうだが、関係ないところも多い。

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 一般

3.1

口コミ投稿日：2024年03月26日

成長・キャリア開発:資格取得については取ったところで何もないため特に推奨されてい

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回答者：女性/ カスタマーセンター/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年05月09日

働きがい:入社して以来、部署移動がありませんでした。長年勤めている方が多く、組織

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年03月18日

成長・キャリア開発:研修は多い資格手当は昔はあったが無くなった。貸金業務取扱主任

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回答者：男性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年06月10日

成長・キャリア開発:部門によるので、成長は自分で啓発学習を行うと良いです。一部の

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年04月24日

成長・キャリア開発:福利厚生でウェルボックスに加入しているので、そこでeラーニン

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年08月26日

成長・キャリア開発:我が強い人の方が好まれる傾向があるため、ガツガツ積極的に発言

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回答者：男性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年11月03日

成長・キャリア開発:資格取得手当は回数制限はあるが、ある程度事業部の裁量で必要性

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回答者：女性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年05月31日

成長・キャリア開発:外部研修も取り入れたりしてますが、正直微妙です。自分でセミナ

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回答者：女性/ ショップ員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし

4.5

口コミ投稿日：2023年07月08日

仕事の裁量権:手を挙げれば挑戦させてもらえる。経験が浅くても上司にフォロー頂きな

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回答者：女性/ 個人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年08月26日

成長・キャリア開発:個人営業の現場で働いていると、他の会社で通用するのか疑問に感

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回答者：女性/ 営業計画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年06月02日

成長・キャリア開発:資格取得は半強制的に進められますが、取得しても手当はないので

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年05月02日

成長・キャリア開発:手を挙げればキャリア開発できるが枠と機会が少ない。働きがい:

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 一般

3.1

口コミ投稿日：2023年07月21日

成長・キャリア開発:資格については特になし。会社で貸金業や個人情報など資格を受験

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回答者：女性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2023年06月17日

成長・キャリア開発:資格手当はありません。貸金業務取扱主任者試験なども受けるよう

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回答者：男性/ クレジットカードの途上管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年02月18日

成長・キャリア開発:制度はありますが、会社として研修機会を設ける事には、積極的で

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回答者：女性/ 営業課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年06月22日

成長・キャリア開発:たくさんの場所を若いうちは経験できるので、職種経験を積むこと

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回答者：女性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年01月05日

成長・キャリア開発:個人の特性に合った職務や上司にマッチすれば、キャリアを広げら

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回答者：男性/ 個人営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年06月22日

成長・キャリア開発:資格取得の手当もあったり、研修も多く身につくものも多かったか

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回答者：男性/ クレジットカード/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

3.0

口コミ投稿日：2024年01月31日

成長・キャリア開発:研修などは定期的にある。しかし大幅なスキルアップには繋がりに

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回答者：男性/ fe/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0

口コミ投稿日：2024年10月08日

成長・キャリア開発:成長できる会社とは一線を画し、成長できる場面が限られています

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回答者：男性/ 個人営業/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.2

口コミ投稿日：2024年03月20日

成長・キャリア開発:派遣スタッフも多いのでマネジメントの経験を積めるのもキャリア

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3

口コミ投稿日：2023年11月19日

成長・キャリア開発:保険の資格を取得させて頂きました。取り扱っている保険の内容説

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回答者：女性/ カード案内・受付/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.6

口コミ投稿日：2024年05月15日

成長・キャリア開発:特に資格取得手当などはなかったと思います。研修は、1日研修が

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回答者：女性/ テレアポ/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2

口コミ投稿日：2024年01月16日

仕事を通して身につくスキル:正しい敬語を覚えられ、電話対応が得意になる。相手の声

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回答者：女性/ カードディスク/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1

口コミ投稿日：2023年02月19日

成長・キャリア開発:派遣だったので研修は２日でおわり、特に業務内容は見て覚えてく

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

4.0

口コミ投稿日：2022年05月18日

成長・キャリア開発:基本的に言われたことを日々淡々とやっていくだけでした。ノルマ

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回答者：女性/ CM/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1

口コミ投稿日：2022年10月26日

成長・キャリア開発:コミュニケーションスキルが成長する。金融の知識を得られる。敬

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年02月07日

成長・キャリア開発:ない。新卒も入社時研修しかなかった。あとは現場で学べの精神。

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回答者：女性/ システム開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年11月20日

成長・キャリア開発:定期的に研修がある。働きがい:近年右肩上がりなのでさらに伸ば

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回答者：男性/ 戦略企画部/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年06月11日

成長・キャリア開発:キャリア開発はペイメント業界一本でいくなら良いと思う。しかし

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年12月26日

成長・キャリア開発:中途で入ると研修制度はどうなのかわからないが、新卒入社の場合

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回答者：女性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年05月16日

成長・キャリア開発:色々な場所があり、希望して異動できる場合もあるので意欲があれ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年09月25日

成長・キャリア開発:資格取得手当はない。必要な資格を取得するための受験料などは会

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回答者：女性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年09月18日

成長・キャリア開発:資格をとる手当は充実していて、社内研修なども

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会社名	株式会社クレディセゾン
業界	金融・保険（クレジット・信販）
URL	https://corporate.saisoncard.co.jp/
所在地	東京都豊島区東池袋３−１−１サンシャイン６０・５２Ｆ

従業員数	4084名
連結従業員数	5486名
設立年	1946年
資本金	75929百万円
代表者	水野克己
決算月	3月
上場年	1963年
平均年収	518万円
平均年齢	39.5歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社クレディセゾン 3.4 口コミ(2406件)
2		株式会社ジャックス 3.2 口コミ(1318件)
3		イオンフィナンシャルサービス株式会社 3.1 口コミ(1731件)
4		株式会社オリエントコーポレーション 2.9 口コミ(1857件)

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