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三菱食品株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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その他
口コミ投稿日:2021年07月12日

回答者: 男性/ 物流/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給は非常に少ないです。少なくとも新卒入社は一部上場企業の中でも最低
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口コミ投稿日:2021年12月28日

回答者: 男性/ 物流/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年12月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:昇給については、通常何千円のレベルではあるが、昇給する。また、昇格する
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口コミ投稿日:2021年11月10日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:給与は適当なものだと思われます。フレックス制度を活用して働くことができ
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口コミ投稿日:2021年08月26日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:総合職は資格給とは別に年齢給もあるので、40歳前後までは毎年昇給がある
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口コミ投稿日:2023年11月29日

回答者: 男性/ 物流/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
590万円 29万円 7万円 147万円
年収 590万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 147万円
給与制度:住宅手当以外、手当はほぼ無い。基本給が低いが、賞与はしっかり出る。若手
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口コミ投稿日:2022年09月27日

回答者: 男性/ 品質管理部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:給与は若手には厳しい。中途採用であれば交渉が可能で給与は期待できる。但
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口コミ投稿日:2021年05月25日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年05月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 --万円 --万円 --万円
年収 380万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:入社して7年目でようやく査定に差が出る。それまで良くも悪くも一定の給与
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口コミ投稿日:2021年02月09日

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 --万円 --万円 --万円
年収 360万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年1回ありますが、数千円しか上がりません。賞与年2回で各2.5ヶ
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口コミ投稿日:2021年09月04日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与が他会社と比較して多いと思う。営業に関してはインセンティブ等は特に
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口コミ投稿日:2021年08月26日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 0万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:住宅手当34歳まで手厚い昇給は1000円〜10,000円くらい手当は世
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口コミ投稿日:2021年12月19日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年12月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 27万円 0万円 130万円
年収 440万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 130万円
給与制度:基本給は高くないが、家賃手当が手厚い。ただ、他の業界の人と比較した時に
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口コミ投稿日:2021年03月18日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年03月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:総合職は職掌給以外に、一定の年齢まで昇給あり。評価制度:年功序列の傾向
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口コミ投稿日:2021年08月03日

回答者: 女性/ アソシエイト職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 23万円 4万円 --万円
年収 330万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) --万円
給与制度:アソシエイト職だと給与は低いが、賞与は年に2回(5ヶ月分)出る。基本給
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口コミ投稿日:2021年06月17日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年06月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ボーナスは年に2回ある。年功序列なので若手のうちは給料があまり上がらな
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口コミ投稿日:2020年09月15日

回答者: 男性/ 物流センター管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 35万円 10万円 100万円
年収 600万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給は、各個人が毎年度立てる目標の達成度合い、職掌資格に応じた難易度、
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口コミ投稿日:2020年01月13日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:社員が多すぎて、ボーナスといってもあまり嬉しい金額ではない点。福利厚生
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口コミ投稿日:2020年01月13日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年功序列。最初は少ないが次第に50万程度となる。食品会社は地味なボーナ
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口コミ投稿日:2022年10月12日

回答者: 回答なし/ Cグループ/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
202万円 18万円 0万円 20万円
年収 202万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:入ってすぐでも賞与がもらえたのはありがたいと感じたただどのような評価基
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口コミ投稿日:2019年02月15日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2019年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:毎年のように人事評価制度が変わって分かりづらい。人事も試行錯誤している
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口コミ投稿日:2019年02月15日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2019年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:毎年一定額の昇給はあるが微々たるもの。若いうち6年前後は大きく給与は上
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口コミ投稿日:2024年05月01日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:目立った特徴はなくそこまで業績にも左右されずに安定していると思う。評価
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口コミ投稿日:2017年01月14日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料は仕方ないと思うが若手でキャパ以上の仕事を持っている人は残業をせざ
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口コミ投稿日:2020年12月01日

回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:女性はほぼ一律で、女性は優遇されていたイメージ。評価制度:実力社外でで
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口コミ投稿日:2017年01月14日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業は営業手当がでる事。残業代も申請した分だけ貰えるので申請しない限り
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口コミ投稿日:2016年08月28日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:部署の人数が多く正当評価されないというのも有るが、部署の業績等はボーナ
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口コミ投稿日:2020年08月18日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2020年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:自己診断と上長との面談。上長の評価によります。評価制度:試験がありまし
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口コミ投稿日:2022年11月07日

回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 経理

3.1
口コミ投稿日:2022年11月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:年功序列評価制度:当時特に
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:入社したころの月収はかなり低かったです。ただし賞与は年間で5ヶ月以上は
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口コミ投稿日:2025年02月07日

回答者: 女性/ 発注/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2025年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 0万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:派遣社員はいろんな派遣会社の人がいるため派遣会社ごとで異なるがどこも同
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口コミ投稿日:2024年02月02日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 35万円 5万円 300万円
年収 300万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 300万円
給与制度:業績は伸びており順調に昇給や賞与はあります。キャリア職は役職、住宅手当
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口コミ投稿日:2022年04月11日

回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.2
口コミ投稿日:2022年04月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 25万円 3万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:契約社員は時間給昇給、賞
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口コミ投稿日:2024年02月17日

回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 16万円 4万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣でしたので、一般的な契約した金額。社員は、安いがボーナスがあるから
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口コミ投稿日:2020年05月21日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年05月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新入社員や一般事務の女子社員は業務のハードさに比べて給与が安い。個別の
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口コミ投稿日:2020年05月21日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年05月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:社員は入社からしばらくは安い給与だと聞いた。しかし福利厚生などしっかり
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口コミ投稿日:2019年03月20日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2019年03月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:社員・嘱託・派遣でボーナスが大きく違う。住宅手当ても社員は手厚いが、嘱
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