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回答者: 女性/ 管理部門事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月24日
事業の強み:バックに大手がいる。事業の弱み:保守的。守り
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口コミ投稿日:2023年12月14日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:ボーナス:業績によります。昇給:年1回。評価
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回答者: 男性/ FAE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム開発一部

3.4
口コミ投稿日:2022年08月04日
女性の働きやすさ:比較的働きやすいと思う。まあまあ女性社員がいるから。コミュニケ
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回答者: 男性/ FAE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技術本部/ 課長

3.2
口コミ投稿日:2023年11月29日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は総じて残業が少ないと感じる。特定の部門や繁忙期は例
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月17日
成長・キャリア開発:通信教育あり働きがい:自己
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年09月30日
女性の働きやすさ:産休、育休は取りやすい。またその後の時短勤務も出来るため、出産
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回答者: 男性/ Fae/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年06月09日
企業カルチャー・社風:非常に保守的社員は人柄のいい人が多いが、仕事への熱量を感じ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年09月30日
成長・キャリア開発:希望すれば各種セミナーの受講等は可能。仕組みも存在するため本
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:担当顧客を持ってのルートセールスと、担当商材を持ってのメーカー営業代行
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口コミ投稿日:2018年10月26日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:成果ではなく、上司の印象値が重要な組織。よく言えばうまく立ち回れば仕事
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:部署によるが、電子機器の知識は必要である為、身につく。海外拠
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:出世したければゴルフをやった方がいいと言われたことがある。減点法の感は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:新しいことに取り組む環境では無いと感じていた。自分なりに前向
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月27日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすい。ただし上司次第のところも
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回答者: 男性/ 情報システム管理部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年06月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:ない。特に期待はして
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月29日
福利厚生:住宅補助制度あり、通勤手当有、退職金制度あり、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
多様な働き方支援:目標管理制度が形式化しており、設定した目標への意識が希薄になっ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月29日
勤務時間・休日休暇:年間休日120日以上。休暇は非常
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
多様な働き方支援:個人に割り振られる業務量にバラツキはあるものの、ノルマなどはな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:自身で関わりを作っていけた点は良かったが、組織同士の連携はできた会社で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
多様な働き方支援:残業を減らすことが前提となっており、全体最適への意識は低い。た
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
働きがい:会社とは関係ないが、顧客との接点を増やし、関係を作って売り上げが伸びて
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月20日
女性の働きやすさ:休みも取りやすく、良い環境
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 平社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月19日
女性の働きやすさ:比較的働きやすいのではない
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:個人で考え、動いていくようにしていった。マネージャー層がマネジメントス
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
勤務時間・休日休暇:特に残業を強いられることはなかった。自身の判断で働けた点は良
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月17日
女性の働きやすさ:育児休暇あり皆んな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:社内にいると消灯などで時間が決められてしまうが、決まっ
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ その他

3.0
口コミ投稿日:2022年09月24日
福利厚生:福利厚生は充実しているとかんがえる。一年間で120日以上は休みがおるた
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口コミ投稿日:2022年09月24日

回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ その他

3.0
口コミ投稿日:2022年09月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:他社より給料は低いと感じる。。部署によっても、残業がすくないところもお
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月10日
成長・キャリア開発:技術を重視する会社のため、社員に学ばせる姿勢がある。専門技術
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月10日
福利厚生:住宅補助、通勤手当など、この規模の会社では充実しているオフィス環境:派
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口コミ投稿日:2024年04月10日

回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 100万円 0万円 0万円
年収 1200万円
月給(総額) 100万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:半導体商社の平均より、少し下かもしれない。評価制度:実績を正しく評価し
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
福利厚生:新しい社屋だったから。 清掃業者が入っていたから。 デスクに物を置かな
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:働きやすいイメージは、そのま
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