回答者: 男性/ 生産技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
一人当たりの業務量が多く、残業が多すぎると感じています。有給休暇も部署によっては取りづらい。管理職の方々は、役職を兼務しており、有給を最低日数しか取得しないため、若手も取得しづらく、昇進したいという若手も減少しているように感じています。
多様な働き方支援:
リモートワークが認められておらず、フレックス勤務も一部の部署しか可能ではない。業務効率化を謳っているにも関わらず、フレックス勤務などを導入していないため、会社の考え方に一貫性が感じられない。
大正製薬株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文大正製薬株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 女性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
一通りはそろっている。
オフィス環境:
研究所が敷地内で移転し、駅から徒歩1分でアクセスが良くなった。
新研究所ではフリーススペースということで、帰宅時には私物は一切デスク上に残してはならないというルールになった。そのため、オフィスは非常にきれいになった。
一方、全員毎日出社であるし、基本、出社する人数分のデスクしか置いていないので、結局みんないつもと同じ場所で仕事をしているという状況である。フリースペースなので、机に引き出しがなく、個人の仕事で使う書類や文房具の置き場はない。かといって、紙の書類はなくならないので、何をするにも(クリップ、クリアファイル、捺印するための朱肉などを使うために)共有の文房具ステーションに行かなければならず、いろいろと面倒になった。
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