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大和製罐株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 製造管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月28日
成長・キャリア開発:
手順的なものがなく、個々人の感的なものが重要な環境で良く言えば個人裁量次第というかんじだが、、、反面初心者や若手には手本となるものがないため馴染みくい雰囲気あり。ある意味フォローがもう少し充実していればと思うが、人手や若手の定着が課題と思う

働きがい:
給与福利厚生は申し分ないので、1日の業務を何とかやりきった時の達成感は、格別なものはある

回答者: 男性/ 経理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月10日
成長・キャリア開発:資格に関する教材費用で手当がもらえる。働きがい:自分の携わっ
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月05日
働きがい:工場部門では、自分達が作った製品がスーパーやコンビニに並ぶ事になるので
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 一般

2.0
口コミ投稿日:2024年02月06日
成長・キャリア開発:工場の生産性を上げるために改良改善を進めているので、上手く対
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回答者: 男性/ ラインオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年04月25日
成長・キャリア開発:単調な仕事でなかなかスキルアップは難しいと思います。働きがい
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回答者: 男性/ 研究所/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年05月30日
成長・キャリア開発:資格の受講費用は、会社が負担してくれます。働きがい:たくさん
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回答者: 男性/ 物流管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 物流部/ 担当部長

3.5
口コミ投稿日:2024年01月18日
成長・キャリア開発:希望があれば各資格の取得ができる働きがい:扱っている製品が日
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回答者: 男性/ リーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年07月30日
成長・キャリア開発:資格取得は原則会社負担。研修制度はこまめにある印象はない。計
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年05月21日
成長・キャリア開発:研修を通じて製造している製品の造り方等学ぶことができるので、
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ リーダー

2.3
口コミ投稿日:2023年09月04日
成長・キャリア開発:資格取得費用は出るが、資格手当てはなし。研修については、本社
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年12月24日
成長・キャリア開発:各種資格は全額会社負担で受講・受験することができます。また、
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回答者: 男性/ 生産・製造スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年10月29日
成長・キャリア開発:拘束時間が長い為、体力はつきます。研修などもしっかりされてい
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年10月06日
成長・キャリア開発:若手の意見を尊重してくれていると思う。やりたいと思ったことは
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年06月16日
成長・キャリア開発:ジョブローテーション?を敷いている会社なので一つの部署に留ま
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年07月26日
成長・キャリア開発:研修は許可があれば、会社負担で自由に受けることができる。ただ
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年12月26日
成長・キャリア開発:社内研修・社外研修共に多い資格や免許の支援制度も有る働きがい
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回答者: 男性/ 機械オペレーター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造/ 一般社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月29日
成長・キャリア開発:入社してすぐに研修施設での合宿が3日ほどありました、ビジネス
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

1.5
口コミ投稿日:2024年06月28日
成長・キャリア開発:資格取得をすることで、自分のスキルにも
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2021年11月20日
成長・キャリア開発:自分は製造ラインにいましたが、成長できることはなにもありませ
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
成長・キャリア開発:機械の構造、各部品の名称、資格取得など自分自身のスキルアップ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:どこの部署に所属するかによるが、基本的にOJTは整っている。入社直後
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:金属材料をはじめ、プラスチックや柔包装について学ぶことができます。 金属
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:製造部門に請負で入ってただけなんですが、流れてくる缶の検査をやっとりま
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