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高千穂交易株式会社の成長・働きがいの口コミページです。高千穂交易株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを163件掲載中。エンゲージ会社の評判は、高千穂交易株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2019年10月19日

教育・研修：商社であるせいなのか、エンジニア職であっても研修環境は全くない。スキルアップは上司のミッションでないので、職人のように個人のやる気に任せている。

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2021年06月08日

成長・キャリア開発:そもそも入社の時点で差はある。他社員と多方面でギャップを感じ

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回答者：男性/ 貿易/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年06月04日

働きがい:どの職種でも若いころから任せられる仕事があり、真剣にこなしていけば力は

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2015年09月17日

教育・研修：【社員の成長について力を入れている点】数年おきに新しいマネージメント

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2015年09月17日

働きがい：【仕事とプライベートとの両立について】会社としてワークライフバランスを

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2015年09月17日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすい環境か】営業では、会社として決められた

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2015年09月17日

働きがい：【お互いに意見を言い合える環境か】自分は勤続年数や上層部との繋がりから

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2020年12月31日

成長・キャリア開発:当たり前だが、実務を通じて法人営業・業界知識・技術知識をしっ

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年05月28日

成長・キャリア開発:キャリア開発はできなかった。というよりも会社選びを間違えると

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：【周囲からのサポート】そこまでサポートはなく、基本単独で作業・業務を

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2018年10月29日

教育・研修：期間が１週間と短すぎたため、これによってちゃんとした研修・教育が出来

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2018年10月29日

教育・研修：1週間のビジネスマナー研修が発生していた。新入社員は何人かのグループ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：社長から2年間は、その道のスペシャリストになるための教育期間

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：入力の端末機のインストラクターを担当していました。東京本社での研修や各

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【キャリアアップについて】社内では何かしらの制度は無く、中途採用社員は

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：あるポジションまで昇格すれば、研修が用意されるが、そのレベルまで到達

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：勤続3年以上の社員からは、自己啓発で勉強しないといけない為、時間と金

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：取り引き契約した顧客が、最後に喜んでくれる、また、協力業者ともパイプが

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

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回答者：男性/ 航空整備士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

成長・キャリア開発:二整の新規とか拡張とかどんどん行われている。でも勉強せず取れ... 続きを見る

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2.4

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ バスキュラー/ 営業

成長・キャリア開発:領域の成長性が低い。また、手技や製品の成熟度合いが比較的高く... 続きを見る

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会社名	高千穂交易株式会社
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	https://www.takachiho-kk.co.jp/
所在地	東京都新宿区四谷１−６−１ＹＯＴＳＵＹＡＴＯＷＥＲ７Ｆ

従業員数	243名
連結従業員数	488名
設立年	1952年
資本金	1209百万円
代表者	井出尊信
決算月	3月
上場年	2000年
平均年収	574万円
平均年齢	38.9歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社マクニカ 3.7 口コミ(558件)
2		スターティア株式会社 3.5 口コミ(626件)
3		キヤノンマーケティングジャパン株式会社 3.4 口コミ(1305件)
4		株式会社ビジョン 3.4 口コミ(645件)
5		株式会社第一興商 3.3 口コミ(1628件)

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