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株式会社電通プロモーションプラスの入社前とのギャップの口コミページです。株式会社電通プロモーションプラスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを431件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社電通プロモーションプラスへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年10月30日

入社理由:
広告が好きで、それを生活者よりの立場でかかわりたかったからです。ナショナルクライアントを担当したいと思っていた中で広告制作会社では当時業界内で大きな会社だったからです。

入社前に認識しておくべき事:
業績が年々悪くなっているので、社内に明るい雰囲気がもっとあったら嬉しいです。。

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回答者：男性/ UIUXデザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年08月16日

入社時の期待と入社後のギャップ:概ね予想通りという印象だが、属人化した仕事が半数

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回答者：女性/ Webプロデューサー、Webディレクター、Webプランナー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.0

口コミ投稿日：2023年01月23日

入社時の期待と入社後のギャップ:webディレクターとして入社したが、メールマーケ

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回答者：女性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年08月28日

入社時の期待と入社後のギャップ:業界全体そうだと思いますが、想定より残業時間が多

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回答者：女性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年09月03日

入社時の期待と入社後のギャップ:意外とライフワークバラ

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回答者：男性/ プロデューサー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年08月26日

入社時の期待と入社後のギャップ:メディアを扱う仕事や、CM制作などのクリエーティ

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回答者：男性/ クリエーティブ・ディレクター/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ クリエーティブ本部/ 部長

4.3

口コミ投稿日：2023年09月18日

入社時の期待と入社後のギャップ:特にありませ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年10月19日

入社時の期待と入社後のギャップ:ＴＶＣＭの制作に関わることができると思っていたら

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回答者：女性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年05月10日

入社時の期待と入社後のギャップ:幅広い事業領域故さまざまなことにチャレンジ出来る

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回答者：女性/ プロデューサー/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年04月05日

入社時の期待と入社後のギャップ:例の事件が起こってから電通はものすごくホワイト化

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回答者：男性/ エグゼクティブ/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年10月08日

入社時の期待と入社後のギャップ:もう少しマーケティング上流の方からプランニングに

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回答者：男性/ プロモーションプロデューサー/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年01月04日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社直後にイベント部門が分社化してしまったため、

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回答者：女性/ プロデューサー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年11月15日

入社時の期待と入社後のギャップ:想像以上の仕事の幅の

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回答者：男性/ エグゼクティブ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年08月29日

入社時の期待と入社後のギャップ:特になし。イ

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回答者：男性/ プロデューサー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年08月19日

入社時の期待と入社後のギャップ:意外と閉塞

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回答者：男性/ 経営企画/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年06月09日

入社時の期待と入社後のギャップ:プロモーション会社であるが、実作業は汗かき仕事で

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回答者：女性/ アシスタント/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年12月15日

入社時の期待と入社後のギャップ:外注の率が高い全部の工程に関わる専門よりジェネラ

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回答者：男性/ プロデューサー/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年03月17日

入社時の期待と入社後のギャップ:もっと給料が上がると思ったがそうでもなかった。休

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回答者：男性/ プロデューサー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年08月20日

入社時の期待と入社後のギャップ:もともと同じ広告業界から転職してきた為、ギャップ

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回答者：男性/ 映像制作/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年10月14日

入社時の期待と入社後のギャップ:専門性があればギャップはあまり感じないと思います

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回答者：女性/ 人事/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年06月24日

入社時の期待と入社後のギャップ:非正規からの中途入社（雇用形態変更）だった為特に

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回答者：女性/ ブランド小ミニをケーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

1.0

口コミ投稿日：2023年10月15日

入社時の期待と入社後のギャップ:とにかく人手が足りない。。。先進的な会社かと思い

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回答者：女性/ WEBディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2021年12月25日

入社時の期待と入社後のギャップ:幅広い領域で裁量を持ってお仕事できるかと思いきや

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会社名	株式会社電通プロモーションプラス
業界	広告・マスコミ（広告・PR・SP・イベント） IT・通信（インターネット）
URL	https://www.dentsu-pmp.co.jp/
所在地	東京都港区東新橋１−８−１電通本社ビル３３Ｆ

従業員数	884名
設立年	1996年
資本金	1000百万円
代表者	湯川昌明
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社アマナ 3.1 口コミ(657件)

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