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株式会社東京印書館の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年07月30日

回答者： 男性/ 法人営業/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2023年07月30日
企業カルチャー・社風:
労働組合があり、社内の意見が言いやすい風土がある。しかし、ここ数年は受注低迷もあり会社が強くでてくる事が多い。
受注低迷もあり軒並み人員削減、機械の売却などもあり年々縮小傾向にあります。
そんななかでも、会社も一定の企業努力は行なっており新型の機械の導入を行い内製化の推進、営業部に至っては新規顧客の獲得に見据えて1ヶ月で100件飛び込み営業を行い訪問するなどの取り組みは行っています。

ダイバーシティ・多様性:
今はわかりませんが、営業部や製版部には海外出身の方もいらっしゃいました。男女比は業界の特徴もあり女性社員は少ない傾向にあります。

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