回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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480万円 | 30万円 | 0万円 | 120万円 |
年収 | 480万円 |
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月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 120万円 |
バンド型賃金制度のため、成果主義とはかけ離れている。昇給スピードは遅い。良くも悪くも古い会社なので、国内外の出張手当は現代の物価から明らかに不足しており、北米や欧州の海外出張においては昼食代にすらならないと嘆いている人がいた。
評価制度:
特に問題が無ければ、3〜4年に一回くらいのペースで自然と給与は上がる。上位職に求められる資質が箇条書きになっており、自他の評価と数字の評価で決まる。
アドバンテック東洋株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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