回答者： 男性/ 現場責任者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 第三支店営業課/ 係長
勤務時間・休日休暇:
現場の担当先によります。私の場合は週に1人休みの状態でした。
多様な働き方支援:
事務方はリモートワークの環境は進んでいると感じます。しかし、現場配属となると突発対応やパート勤務者の突発休み等の対応により休みが取れない状況でした。また、この業界全体の問題でありますが基本給与が低い状況です。その状況下でダブルワーク禁止の社則は現在の時風に合わないと感じます。
現場の担当先によります。私の場合は週に1人休みの状態でした。
多様な働き方支援:
事務方はリモートワークの環境は進んでいると感じます。しかし、現場配属となると突発対応やパート勤務者の突発休み等の対応により休みが取れない状況でした。また、この業界全体の問題でありますが基本給与が低い状況です。その状況下でダブルワーク禁止の社則は現在の時風に合わないと感じます。
東京美装興業株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文東京美装興業株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ ビルメンテナンス/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業課
福利厚生は非常に充実しておりました。
住宅補助ですと転勤したい際に支店によるかと思いますが、住宅手当を支給されておりました。また、埼玉と東京に社宅も完備されています。部屋も綺麗で住みやすくお店も駅近辺に多数あるので住みやすい環境だと思います。
地方から転勤する方にはありがたい制度かと思います。
通勤手当は全額支給されます。
交通費に関しても、申請をすれば通勤費とは別で支給されます。
会社は資格手当、研修制度、資格支援等も体制としてありますので、資格取得を目指される方は有効に活用して資格に挑戦してみたらどうでしょうか。
資格手当も幅広くあるため、給料アップにもつながりますし、自身のモチベーションにも繋がるかと思います。
研修につきましては、月に1回ほど時間を設けます。初歩的な事も丁寧に教えてくれます。
最後に退職金ですが退職金は3年勤務から支給されます。毎年金額が加算されていく形です。
福利厚生に関しましては非常に充実していることは良い点だと思います。
歴史が長い会社ですので体制は整っております。
オフィス環境:
支店によるかもですが基本的にオフィスは綺麗です。会議室も綺麗ですしモニターもあります。
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