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株式会社日本製鋼所の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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アルバイト・パート
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月21日
女性の働きやすさ:
女性総合職が今まで少なかったので、現在管理職に登用されている方は数えるほど。
最近では女性総合職の採用者数が増えてきているので、このまま勤務が続けば変化していく見込み。
産休・育休制度は取得に問題なく、複数回取得されて現職復帰している方もいる。
配偶者が他社勤務で、転勤し勤務継続が困難な場合は、休職扱いで一度職場を離れ、
数年後に再度復帰するという制度もある。

回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

5.0
口コミ投稿日:2024年07月07日
女性の働きやすさ:総合職に限った話では女性比率が向上しており、今後はそれが全社に
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年06月14日
女性の働きやすさ:女性に関しては働きやすいとおもいます。最近は女性の社員が増えた
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月16日
女性の働きやすさ:女性にとっては働きやすいどころか働きやすすぎて辞めない。かつて
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月22日
女性の働きやすさ:工場には女性社員がほぼ居らず、各営業所も基本男性ばかりなので、
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月30日
女性の働きやすさ:女性はかなり増えてきているように感じるし、働きにくいという声は
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年01月21日
女性の働きやすさ:女性の殆どは事務職。少しずつ営業職も増えてきたが、それでもごく
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月11日
女性の働きやすさ:女性は基本的に事務職。ここ数年、総合職採用が増えていくも離職者
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部

3.2
口コミ投稿日:2023年01月24日
女性の働きやすさ:女性は非常に少なく管理職登用された人は歴代
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 機械加工課/ 主任

3.5
口コミ投稿日:2023年12月02日
女性の働きやすさ:あまり働きやすい環境ではない
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 機械加工課/ 主任

3.5
口コミ投稿日:2023年05月29日
女性の働きやすさ:事務所はいいと思
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回答者: 男性/ 技能職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年08月17日
女性の働きやすさ:育休をとってから職場復帰している人もいるのでそれなりでは?そも
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回答者: 男性/ 製品部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年06月22日
女性の働きやすさ:理系職について言えば、女性の数が少なく年配の方が多い印象である
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回答者: 回答なし/ 事務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年02月22日
女性の働きやすさ:既婚や子供がいれば、仕事の能力関係なく周囲はかなり優遇するので
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回答者: 男性/ 事務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月01日
女性の働きやすさ:育児休暇もあり働きやすい環境ではある。女性の社員も増えており、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年06月29日
女性の働きやすさ:普通。正社員登用もあり、女性は働き
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年09月20日
女性の働きやすさ:女性は比較的、働きやすそうなイメージはある。た
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回答者: 男性/ 製品部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 鉄鋼事業部/ 一般社員

2.5
口コミ投稿日:2021年10月18日
女性の働きやすさ:女性の管理職があまりいないので、時働きづら
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回答者: 男性/ 生産技術開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年11月24日
女性の働きやすさ:女性が働きやすくなる様な取り組みは遅いと思われる。しかしそれは
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年02月11日
女性の働きやすさ:全般的に女性は少ない。また、数少ない女性総合職も待遇故に退職者
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月31日
女性の働きやすさ:時短勤務や、育休、産休制度は一通り揃っていますが、最低限といっ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月11日
女性の働きやすさ:製造業なので、女性社員の数は男性に比べて多くないが、出世して管
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月04日
女性の働きやすさ:かなり働き辛いように感じる。男性の多い会社ということもあり、ま
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】総合職として入社した方でも、結婚や妊娠
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
女性の働きやすさ:女性比率が極端に悪く、典型的な男社会である。最近になり、ようや
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年04月05日
女性の働きやすさ:働きやすさはあると思う。一定値中間管理職に近い女性の方々が率先
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回答者: 男性/ 海外営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月23日
女性の働きやすさ:女性の管理職はまだ非常に少ないが、今後増えていくのではと思われ
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2020年12月04日
女性の働きやすさ:女性も事務職であれば働きやすい。時短で帰る人も多く、女性同士の
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