回答者： 女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ スタッフ
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 255万円 | 0万円 | 5万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 255万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 5万円 |
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株式会社セブン‐イレブン・ジャパンの口コミ一覧 - エンゲージ会社の評判
3.4
10495件株式会社セブン‐イレブン・ジャパンの口コミ一覧ページです。株式会社セブン‐イレブン・ジャパンで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを10495件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社セブン‐イレブン・ジャパンへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2023年11月18日
口コミ投稿日：2024年05月15日
回答者： 男性/ レジ/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 定員
5.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 200万円 | 20万円 | 5万円 | 150万円 |
| 年収 | 200万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 20万円 |
| 残業代（月） | 5万円 |
| 賞与（年） | 150万円 |
口コミ投稿日：2023年07月18日
回答者： 男性/ 店員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.6
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 30万円 | 3万円 | 30万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 30万円 |
| 残業代（月） | 3万円 |
| 賞与（年） | 30万円 |
口コミ投稿日：2022年04月18日
回答者： 男性/ OFC/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.2
口コミ投稿日：2022年04月23日
回答者： 男性/ エリア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2023年08月27日
回答者： 男性/ コンビニ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.6
口コミ投稿日：2024年10月17日
回答者： 男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 副店長
4.9
口コミ投稿日：2023年08月27日
回答者： 男性/ コンビニ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.6
口コミ投稿日：2022年02月22日
回答者： 男性/ ＯＦＣ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2024年03月31日
回答者： 男性/ OFC/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.6
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 670万円 | 40万円 | 10万円 | 130万円 |
| 年収 | 670万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 40万円 |
| 残業代（月） | 10万円 |
| 賞与（年） | 130万円 |
口コミ投稿日：2024年09月25日
回答者： 男性/ OFC/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ オペレーション本部
3.4
口コミ投稿日：2022年06月07日
回答者： 男性/ OFC/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ オペレーション本部
2.9
口コミ投稿日：2024年08月12日
回答者： 男性/ 小売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 360万円 | 22万円 | 0万円 | 80万円 |
| 年収 | 360万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 22万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 80万円 |
口コミ投稿日：2022年12月20日
回答者： 男性/ 企画/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2022年05月31日
回答者： 男性/ 店長/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日：2024年02月13日
回答者： 男性/ OFC/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ OFC
3.9
口コミ投稿日：2024年07月24日
回答者： 男性/ ＯＦＣ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
3.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 720万円 | 45万円 | 3万円 | 180万円 |
| 年収 | 720万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 45万円 |
| 残業代（月） | 3万円 |
| 賞与（年） | 180万円 |
口コミ投稿日：2023年04月24日
回答者： 男性/ 店員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2024年01月16日
回答者： 男性/ スーパーバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.5
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 590万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 590万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2023年03月29日
回答者： 男性/ スーパーバイザー・エリアマネージャー（流通・小売）/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2024年09月24日
回答者： 男性/ OFC/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ オペレーション本部
4.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 650万円 | 40万円 | 6万円 | 162万円 |
| 年収 | 650万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 40万円 |
| 残業代（月） | 6万円 |
| 賞与（年） | 162万円 |
口コミ投稿日：2024年03月13日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日：2024年10月24日
回答者： 男性/ レジ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 18万円 | 0万円 | 75万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 18万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 75万円 |
口コミ投稿日：2022年05月17日
回答者： 女性/ 会計事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2024年10月29日
回答者： 男性/ 店長/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日：2022年08月06日
回答者： 男性/ 副店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2025年01月20日
回答者： 男性/ 副店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2025年01月10日
回答者： 女性/ 会計事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 380万円 | 23万円 | 0万円 | 95万円 |
| 年収 | 380万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 23万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 95万円 |
口コミ投稿日：2024年09月15日
回答者： 男性/ SV/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2022年05月19日
回答者： 女性/ OFC(オペレーションフィールドカウンセラー)/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育推進部/ 副店長
3.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 440万円 | 27万円 | 0万円 | 60万円 |
| 年収 | 440万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 27万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 60万円 |
口コミ投稿日：2024年11月24日
回答者： 男性/ パート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2024年06月01日
回答者： 女性/ OFC/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日：2023年08月24日
回答者： 女性/ 副店長/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事部
4.8
口コミ投稿日：2023年04月15日
回答者： 男性/ 営業企画/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
株式会社セブン‐イレブン・ジャパンのカテゴリ別口コミ（10495件）
エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社セブン‐イレブン・ジャパンの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ オペレーション事業部
年間休日日数はどんどん増えている。（今は117日）
残業時間はお店や個人によって大分違ってくる。
効率よく仕事ができない人はどんどん残業がかさんでいく。
■店舗勤務：
完全にシフト制のため休日はまちまち＋早朝・夜勤などかなりフレキシブル。
しかし、社員同士決まった休日がないため、先に希望を出せば、休日を指定しやすいメリットもある。
■OFC：
基本的に土日休み。
しかしGWやお盆など世間が休みの時は担当している店舗も稼ぎ時なので休むわけにもいかず、
ズラして休みを取る形になる。年末年始は挨拶回りをしたり、十分に休めないことが多いことも覚悟した方後良い。
配属される地区によって文化が異なり、OFC同士がお互いフォローしあっている地区に関しては休みが取りやすく、
長期休暇も難なく取得できている。その文化ができていないところは、オーナーさんにかなり気を遣いながら短中期休暇を細切れで取得している。
■本社勤務：
普通の会社の休日とはちょっとズレており、国民の祝日とかは関係なく、会社の指定した特休日がある。
多様な働き方支援:
２年前に副業が解禁された。
ただ、重複して雇用されることは禁止なので、業務委託や個人事業などが可能となる。
また、ウーバーイーツなどの配達系の仕事も禁止となっている。
（営業だと勤務中に副業ができてしまうから？万が一事故を起こした場合、本業に支障をきたすから？理由は定かではない）