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コールマンジャパン株式会社のカテゴリ別口コミ（168件）

福利厚生・オフィス環境(22件)企業カルチャー・組織体制(9件)成長・働きがい(34件)事業展望・強み・弱み(33件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(30件)女性の働きやすさ(10件)入社前とのギャップ(6件)年収・給与(24件)

コールマンジャパン株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
522万円350~750万円14人
[年収算出方法]

（平均年齢37.9歳）

回答者の平均年収522万円
回答者の年収範囲350~750万円
回答者数14人
[年収算出方法]

（平均年齢37.9歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		530万円
（平均年齢38.3歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		500万円
（平均年齢36.8歳）
販売・サービス系
（ファッション、フード、小売 他）		540万円
（平均年齢41.0歳）
クリエイティブ系
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）		550万円
（平均年齢34.0歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（24件）

コールマンジャパン株式会社の回答者別口コミ（16件）

  • アフターサービス 正社員/ 在籍16～20年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
3.6 最新の回答：2024年06月25日
  • 販売員 / アルバイト / 販売員 契約社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2014年時点の情報
3.0 最新の回答：2024年06月01日
  • 営業アシスタント 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2015年時点の情報
3.5 最新の回答：2024年03月07日
  • 営業 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.0 最新の回答：2023年09月07日
  • 東京本社 / 主任 / 営業/マーケティング 正社員/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
3.6 最新の回答：2022年12月17日
回答者一覧を見る（16件）

コールマンジャパン株式会社の職種別口コミ（168件）

営業系（60件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（60件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（13件）
（ファッション、フード、小売 他）
IT系エンジニア（25件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
その他（10件）
（公務員、団体職員 他）
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コールマンジャパン株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年12月08日

回答者： 男性/ マーケティング/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ マーケティング部

3.3
口コミ投稿日：2022年12月08日
福利厚生:
ごく一般的な福利厚生制度はあります。
外資系には珍しく年金制度があり確定企業給付年金と確定拠出企業年金の２本だてで月収の6.5%が拠出されていきます。
コロナ前にはフリーのコーヒーマシーンがありましたが、コロナ禍になり使用できなくなりました。

オフィス環境:
最寄駅からは徒歩15分程度と若干遠いです。
オフィスは特別綺麗ではありませんが、不快になるような汚さはないです。
営業部とマーケティング部では部屋が分かれており、営業部のオフィスは非常に狭いです。マーケティング部はゆったりとしたスペースで業務を行えます。

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コールマンジャパン株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年12月08日

回答者： 男性/ マーケティング/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ マーケティング部

3.3
口コミ投稿日：2022年12月08日
勤務時間・休日休暇:
コアタイム有りのフレックスです。
有給も取りやすい環境だと思います。
部署によっては土日のイベント参加などありますが、代休もしっかりと取れます。

多様な働き方支援:
コロナ禍は行政に従いリモートワークを行なっていましたが、経営陣の基本的な考えは「オフィスで働きなさい」というものなので、今後リモートワークもなくなると思います。

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コールマンジャパン株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年05月31日

回答者： 女性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年05月31日
企業カルチャー・社風:
楽しいものを扱う会社であることもあり、働く人も楽しい人が多かったです。部署を超えてプライベートでもキャンプをしたり、出かけたり、仲が良い印象でした。会社規模もそこまで大きくないですし、今後もメーカーの日本支社として大幅に人が増えることはないと思われます。

組織体制・コミュニケーション:
出社して社内にいれば直接話しますし、リモートの間はteamsのチャットを利用していました。チームによるのかもしれませんが、全体的にコミュニケーションはよく取れていたのではないかと思います。
組織体制はごくごく一般的な企業と同様かと思います。ただ途中会社統合があり、一部の部署はシェアードサービス化されました。

ダイバーシティ・多様性:
ごくたまに日本人以外の国籍の方(中国、韓国など)が入られることはありましたが、基本日本人だけです。英語が出来る人は職種によって限られた人だけだったこともあるのか、多国籍な環境は進んでいませんでした。ただ統合したもう一つの会社は、英語ネイティブの方がいたりしたので、社内メールは常に日本語•英語の表記でした。
ワークスタイルはコロナ禍など世の中の状況に合わせてリモートワークが加速されたり、柔軟であったかと思います。リモートワークで不便さを感じることはありませんでした。

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コールマンジャパン株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年10月19日

回答者： 女性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2021年10月19日
女性の働きやすさ:
お子さんを産んだ皆さんは産休•育休を経て復職し仕事を続けています。短時間勤務も可能ですし、子育てをしている女性にとても理解のある職場だと思います。部署による違いなどは特に聞いたことはありません。
コロナ禍になって在宅勤務も一時的にですが可能なので、子育てや介護でも忙しくしている人にとっては助かっているのだと思います。ただし女性管理職は多くありません。今後このまま長く働く女性が増えれば多くなっていくのでしょうが、上が詰まっているのも現実でなかなかハードルは高いのかもしれません。
私の部署は女性が多い部署ですが、変にベタベタした関係はなく、サバサバした人も多いので仕事もやりやすいです。

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コールマンジャパン株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月07日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2023年09月07日
成長・キャリア開発:
ある。研修はたまに、

働きがい:
アメリカ企業がはだにあうひとはいいとおもう。日本的ではないのででも日本的なところもあるので。

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コールマンジャパン株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月07日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2023年09月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:
外から見たイメージのほうがいい。リクレーションとか特に。

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コールマンジャパン株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月07日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2023年09月07日
事業の強み:
トップシェアなので安定しているのではないか。キャンプがいいときはいいし、悪いときもそれなりに十分な感じ

事業の弱み:
すぐ買収されて会社が変わるのでおちつかないけど上層部でないかぎりあまり関係ないかも

事業展望:
安定しているのでこのままやっていけばいいとおもう。とくべついいもわるいもない

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コールマンジャパン株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月07日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2023年09月07日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給（総額） 23万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 95万円
給与制度:
日本は良くても、本国に左右されるのでなんともいえない。

評価制度:
いちおう評価制度はあるがあいまいさはある

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