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三菱ＵＦＪファクター株式会社の口コミ一覧ページです。三菱ＵＦＪファクター株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを43件掲載中。エンゲージ会社の評判は、三菱ＵＦＪファクター株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年10月04日

事業の強み:
メガバンクの顧客基盤をターゲットとしているのでそこは強みであるが、そのマーケットは一巡したと思われる。

事業の弱み:
銀行とは全く違う商品を取り扱っているが経営層～マネジメント層が銀行OBで銀行の考え方から抜け出せておらず新しい取り組みはしづらい環境。リスクに過度に保守的で商品開発力が低く現状のままだと発展性は低い。

事業展望:
足元の業績は良いが長期的な目線でいうと競合も多く、商品開発力が低く、過度に銀行の顧客基盤に頼った営業スタイルのため当社単独で残っていくのは難しいと思われる。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年10月04日

勤務時間・休日休暇:残業はほぼない。タスクに対しての人員が多く人はあまりがちなの

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回答者：男性/ なし/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ なし

2.9

口コミ投稿日：2023年08月22日

勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは非常に調整しやすい。理由は2つ。①残業

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年10月04日

企業カルチャー・社風:経営層～マネジメント層がメガバンクのOB(５０歳以上）のた

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回答者：男性/ なし/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ なし

2.9

口コミ投稿日：2024年05月19日

勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは調整しやすい。帰りにくいなどの雰囲気も

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年10月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
590万円	36万円	1万円	147万円

年収	590万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	147万円

給与制度:昇給については基本年功序列、プロパーの給料については役割に応じて幅を持

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年10月04日

入社時の期待と入社後のギャップ:メガバンク系ということもありシステム面は先進的な

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年10月04日

福利厚生:妻帯者で配偶者の年収が３００万未満の場合は家賃補助５万～７万程度出る。

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回答者：男性/ 営業企画/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年12月27日

企業カルチャー・社風:業務がファクタリング、決済代行に絞られているので、できるこ

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回答者：男性/ その他企画・事務・管理系/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年10月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	100万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:親会社の三菱UFJ銀行の人事制度に準じて、昇給賞与、昇格、その他手当は

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回答者：男性/ その他企画・事務・管理系/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年10月13日

事業の強み:三菱UFJ銀行の1部門。営業基盤は盤石であり、かつ業績の拡大も著しい

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回答者：男性/ 営業企画/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	27万円	5万円	80万円

年収	400万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	80万円

モデル年収:新卒で20万で、そこから毎年数千円だけずつ昇給する。5〜6年目で主任

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回答者：男性/ その他企画・事務・管理系/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年07月22日

企業カルチャー・社風:三菱UFJ銀行の子会社として非常に明るい職場。組織体制・コ

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回答者：男性/ その他企画・事務・管理系/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年07月22日

事業の強み:三菱UFJ銀行の一部門と債権の保証業務、電子手形債権の取り扱いを一手

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回答者：男性/ 営業企画/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年01月31日

仕事を通して身につくスキル:書類作成、入力、チェックなどの事務仕事を正確に遂行す

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回答者：男性/ その他企画・事務・管理系/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年07月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	100万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:三菱UFJ銀行の100%子会社。大半の社員は銀行OBであったが、近年は

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回答者：男性/ その他企画・事務・管理系/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年10月13日

勤務時間・休日休暇:親銀行と同じ8:45〜17:00が勤務時間。週休2日、祝日、

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回答者：男性/ その他企画・事務・管理系/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年07月22日

勤務時間・休日休暇:土、日曜日、祝日は休日。年間の有給休暇取得は15日以上。ほぼ

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回答者：男性/ その他企画・事務・管理系/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年10月13日

成長・キャリア開発:通信教育などにより各種分野の専門的知識取得が可能。また通信教

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回答者：男性/ その他企画・事務・管理系/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年10月13日

福利厚生:退職金、住宅補助金あり。オフィス環境:東京本社、大阪支社、名古屋支社、

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回答者：男性/ その他企画・事務・管理系/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年07月22日

成長・キャリア開発:親銀行に準じて能力開発やスキルアップのための制度は確立されて

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回答者：男性/ その他企画・事務・管理系/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年07月22日

福利厚生:親銀行に準じるので、福祉厚生制度はかなり高い水準。オフィス環境:東京、

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

勤務時間・休日休暇：業務との兼ね合いで100％そうなる訳ではありませんが、毎週水

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回答者：男性/ その他企画・事務・管理系/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年10月13日

女性の働きやすさ:女性社員の総合職への登用が積極的に行われており実力主義、派遣社

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回答者：男性/ その他企画・事務・管理系/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年07月22日

女性の働きやすさ:基本的には事務職は女性が中心。女性の総合職も増加しており、営業

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回答者：男性/ 営業企画/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年01月31日

働きがいを感じるポイント:社内の事務改善のプロジェクトなどを積極的に推進している

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回答者：男性/ その他企画・事務・管理系/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年07月22日

入社時の期待と入社後のギャップ:この会社でのOB社員の昇進制度は基本的には親銀行

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：派遣→契約→正社員というキャリアで進んで日も浅い為、現時点での月収は僅

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

勤務時間・休日休暇：８時４５分始業。お昼は(部署や担当業務によると思いますが)早

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回答者：男性/ 営業企画/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年12月27日

女性の働きやすさ:休暇、育休は取りやすい。ただ、女性の大半が一般職として極めて低

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：同じランクでも評価によって、大きく手取りが変わります。振り幅が本当に大

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

福利厚生：充実しています。地方出身者への家賃補助、財形、ランチ代補助などの制度が

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】妊娠時は、全員の方が優しい対応をしてく

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年07月04日

福利厚生：フロアやビル全体に清潔感がありました。デスク周りは少し古いタイプの物も

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【長く働いていける環境か】感じの良い方ばかりでとても働き易く、病欠時な

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会社名	三菱ＵＦＪファクター株式会社
業界	官公庁・非営利法人・団体（独立行政・社団・財団法人）
URL	https://www.muf.bk.mufg.jp/
所在地	東京都千代田区神田淡路町２−１０１ワテラスタワー

従業員数	522名
設立年	1972年
資本金	2080百万円
代表者	小川浩一
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

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