回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間が2パターンから選択できる。①9時〜17時半 ②9時半〜18時
有給休暇は勤怠システムから申請できる。直接人にお願いしたりする必要はなく、また上司から理由を聞かれたりすることもないので、とても取りやすい。ただ、部署にもよるが2日以上連続で休暇をとったりする人はあまりいない。
部署によるが、管理系の部署はほとんど残業がない。営業部は個人の裁量にもよるが、営業は比較的残業をしている人が多く、営業アシスタントは人によるが、基本的にそこまで残業は多くない印象。
多様な働き方支援:
コロナ禍はリモートワークが一時的に導入されたが、すでに終了した。毎日出社しているが、コロナ禍終了後でも具合が悪かったり長期的にお休みしている時などに、一部の人がテレワークをしていたことはあった。
出産後の女性は、短時間勤務を行なっていたこともあるが、給料が時給だったのか等、どのような待遇だったかは不明。
和光電気株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
本社の建物とは別に、物流倉庫が他のビルの一角に入っている。また、広めの会議室もあり、大人数での会議やちょっとした社内の集まりの際に利用されている。一方で本社はそこまで広くなく、4〜6人程度の少人数の会議で利用されている。
集まれる場所がそこまで多くないため、被らないように勤怠システム上で事前予約をスケジュールに入れておく必要がある。
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