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日本原燃株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年03月06日
成長・キャリア開発:各種必要資格の取得支援が充実している。一方で実際の業務はOJ
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口コミ投稿日:2023年02月22日

回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年02月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:時間外手当は正当に支給される。賞与も年二回あり。評価制度:楽な部署でダ
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年08月01日
成長・キャリア開発:社内の業務のこなしかたについて、スキルを磨くことは出来るが、
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回答者: 男性/ 技術者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月03日
福利厚生:大変充実している。地元起業のなかでは上位クラス。オフィス環境:古い建物
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月18日
福利厚生:独身寮/家族寮があり、家賃は8000~25000程度反面、個人で賃貸を
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口コミ投稿日:2024年02月13日

回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 担当

2.8
口コミ投稿日:2024年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 6万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 80万円
給与制度:昇給は上の人間の評価次第である。部署によっても昇給は変わる。賞与は県内
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月17日
ダイバーシティ・多様性:障害のある方はそこそこ見かける。人種については社員は日本
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回答者: 男性/ 工程管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月08日
成長・キャリア開発:基本的に資格取得は支援されており、会社が推奨している資格では
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回答者: 女性/ 技術者/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年11月22日
成長・キャリア開発:資格手当や研修は非常に充実している。1年目は積極的に研修を受
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回答者: 男性/ その他企画・事務・管理系/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 品質保証部 教育課/ なし

2.1
口コミ投稿日:2022年09月27日
福利厚生:契約社員は退職金がありません。在宅補助もありません、住宅補助もありませ
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回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年04月30日
福利厚生:工場が立地するところは、かなり田舎でありへき地となる。電車(在来線)を
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口コミ投稿日:2021年09月10日

回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給は1年に1回あります。賞与は年間で4ヶ月ほどでした。業績による評価
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年08月17日
成長・キャリア開発:資格合格時に資格の難易度に応じた一時金がもらえる。(危険物乙
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回答者: 男性/ 現場管理/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月04日
企業カルチャー・社風:半官半民な会社のため、基本的にはマニュアルに従って対応する
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回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年03月16日
福利厚生:住宅補助ではなく、社宅をきちんと準備されますが、周りは田舎なので特に便
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回答者: 男性/ 工程管理グループ/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 再処理事業部/ 担当

1.0
口コミ投稿日:2024年08月21日
勤務時間・休日休暇:残業時間がとにかく多い。優秀な人ばかりに仕事が集まるので、個
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回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月10日
福利厚生:社宅は、しっかりしているので安心です。ただし、かなりの田舎なので住むに
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回答者: 男性/ 現場管理/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月17日
勤務時間・休日休暇:•勤務時間 8:30〜17:30•土日祝日休、年末年始•夏季
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回答者: 男性/ 現場管理/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月20日
企業カルチャー・社風:年功序列な印象。部署によるが、風通しは良い印象。上司も相談
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回答者: 男性/ 担当/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年07月28日
福利厚生:寮社宅が完備されており、衣食住に困ることはないと思われる。通勤はバス通
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回答者: 男性/ 現場管理/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月17日
企業カルチャー・社風:•年功序列、トップダウン。•マニュアルに沿って実施する業務
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2023年10月19日
福利厚生:住宅補助はないが、独身寮と家族と住める社宅があり、ある程度の寮のイベン
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年10月01日
勤務時間・休日休暇:忙しい人は残業、休日出勤は当然のようにあります。退職が珍しい
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回答者: 男性/ 企画管理/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年01月27日
福利厚生:寮が会社の近くにあり、通勤バスが出ているため、通勤は楽です。ただし、通
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回答者: 男性/ 経理部/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月30日
事業の強み:日本で唯一の事業を行っている。事業の多角化や新たに事業を拡大すること
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月26日
勤務時間・休日休暇:休暇にかんしては、様々な制度がある。普通休暇は年間20日付与
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月26日
勤務時間・休日休暇:会社として、ゴールデンウィークの休暇は無い。暦通りになる。ま
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回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年01月20日
企業カルチャー・社風:部署によるが、雰囲気が良い所と悪い所がある。全体的に暗い感
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回答者: 男性/ 現場管理/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月20日
成長・キャリア開発:資格取得手当は充実している。基本は5万円〜10万円、資格によ
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回答者: 男性/ 担当/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年12月03日
企業カルチャー・社風:新しいことは取り入れづらい空気組織体制・コミュニケーション
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回答者: 男性/ 担当/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年07月28日
企業カルチャー・社風:保守的であり、変化を好まない傾向にあると思われる。改善の意
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回答者: 男性/ 経理部/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月30日
成長・キャリア開発:新卒入社の場合、入社から配属まで2週間の研修が用意されている
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年10月01日
福利厚生:福利厚生は素晴らしいです。オフィス環境:社長の席がある事務本館は綺麗な
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回答者: 男性/ 担当/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年12月03日
事業の強み:国が方向転換しなければ、事業が潰れることはない事業の弱み:審査が終わ
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回答者: 男性/ 企画管理/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年01月27日
企業カルチャー・社風:株主である電力各社の組織風土が入り混じっています。部署によ
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