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回答なし
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回答者: 男性/ キャリアカウンセラー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年05月31日
企業カルチャー・社風:社内公募制度などもあり挑戦できる機会は多いと感じる。ただし
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回答者: 男性/ キャリアカウンセラー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年05月31日
勤務時間・休日休暇:フレックスタイム制度があり、効率的な働き方ができる。休暇など
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回答者: 男性/ キャリアカウンセラー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:毎年昇給はあるが人事評価によりその額は変動する。評価が低いと減給となる
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回答者: 男性/ キャリアカウンセラー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年05月31日
事業の強み:人材の豊かさ事業の弱み:事業形態の変革事業展望:取引先への営業活動に
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回答者: 男性/ キャリアカウンセラー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年05月31日
成長・キャリア開発:資格取得についてはあくまでも自己啓発の一環というスタンスであ
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回答者: 男性/ キャリアカウンセラー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年05月31日
女性の働きやすさ:女性管理職登用は積極的であるが希望者が多くない現実もある。その
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