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株式会社富士通総研の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
571万円350~1300万円18

(平均年齢31.1歳)

回答者の平均年収571万円
回答者の年収範囲350~1300万円
回答者数18

(平均年齢31.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
430万円
(平均年齢24.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
650万円
(平均年齢40.0歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
500万円
(平均年齢27.0歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
750万円
(平均年齢33.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
450万円
(平均年齢30.3歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
500万円
(平均年齢29.3歳)
専門職系
(コンサルタント、金融、不動産)
633万円
(平均年齢29.5歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(9件)
すべての口コミを見る(98件)

株式会社富士通総研の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月15日

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年09月15日
福利厚生:
富士通本体と同様の制度である。新卒で入社する場合、住宅補助よりも寮のほうが費用はかからないが、寮の場合富士通が借り上げたアパートに入居するため場所を選ぶことはできない。

株式会社富士通総研の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月06日

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月06日
勤務時間・休日休暇:
有給休暇は好きなようにとれる。
19時頃には退社してる社員が多く、コンサル業界では珍しいホワイトな労働環境といえる。

多様な働き方支援:
リモコンワークは週4は認められている。事情があればフルリモートもできる。
時短勤務も女性で活用されている方はいる。副業については内容と上司の意向次第。

株式会社富士通総研の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年04月01日

回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 行政系/ コンサルタント

2.4
口コミ投稿日:2021年04月01日
企業カルチャー・社風:
あまり挑戦的なことは行わない。今までの業務を淡々と行なっているイメージ。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士は比較的ドライ。一部の社員で飲みに行くなどあるが基本飲み会はない。

ダイバーシティ・多様性:
コンサル部門の職場はダイバーシティ・多様性はあまりない。間接部門は障がい者の方等を一定数雇用している。

株式会社富士通総研の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月06日

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月06日
女性の働きやすさ:
女性は少ない。ただ時短勤務制度は認められているため、出世を望まなければ時短勤務で長く続けることができる。

株式会社富士通総研の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年04月01日

回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 行政系/ コンサルタント

2.4
口コミ投稿日:2021年04月01日
成長・キャリア開発:
若いうちから仕事が振られるので経験は積める。コンサルに特化した研修も実施されている。

働きがい:
良くも悪くもさまざまな分野の案件に携われる。特定の分野の案件に固執しないため、専門性が身に付かない可能性もある。

株式会社富士通総研の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月06日

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時にはシンクタンクのような発信業務を期待して入社したが、入社後のメインはロジ回りや雑用が多く、がっかりした。
その一方で激しい職場であることを予想していたが、温かくホワイトな環境といういいギャップもあった。

株式会社富士通総研の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年04月01日

回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 行政系/ コンサルタント

2.4
口コミ投稿日:2021年04月01日
事業の強み:
公共系に特化しているので、公共分野に興味がある人にとっては良い環境だと思う。

事業の弱み:
人数が少なすぎる。個人の力量に依存しており優秀な人ほど仕事がたくさん振られ残業時間が積み上がっていく。結果的に4〜5年でやめていく人が多い。

事業展望:
人数が少なく、将来性に不安を感じる。経営陣やグループも明確なビジョンを持っていないように思える。

株式会社富士通総研の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月01日

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
435万円 31万円 5万円 63万円
年収 435万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 63万円
給与制度:
院卒1年目で年収400万台前半。若手のうちは会社から2駅程度の新築の借り上げマンションに月9000円ほどで住める。そのため、1人暮らしであれば可処分所得はBIG4のコンサルタントと変わらずもらえる。28歳頃までは借り上げマンションに入れるが、それ以降の家賃補助は高くない。学部卒4年目〜5年目、院卒2年目で年収600万円ほどになる。

評価制度:
学部卒4年目〜5年目、院卒2年目でコンサルタントに昇進。ここまでは横並びで親会社と比べても早いペースである。30歳前後でシニアコンサルタント。シニアコンサルタント以降は、受注金額等上司の評価に応じて昇進するかが変わる。