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株式会社アドマテックスの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年03月02日

回答者： 男性/ 安全衛生/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2024年03月02日
企業カルチャー・社風:
チャレンジ精神は開発部にはあるが、製造や他の部署はあまりない。特に管理部(総務や経理)。

組織体制・コミュニケーション:
職場ごとには問題なく良好。一部の職場では仲の悪い事もあるが、平均的に悪くないと思う。

ダイバーシティ・多様性:
障害者雇用低い障害レベルの人しかいない。人種はほぼ全員日本人2、3人くらいしかそれ以外がいない。女性活躍を掲げているが、今のところ多様性はあまりない。

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口コミ投稿日：2024年10月20日

回答者： 男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2024年10月20日
企業カルチャー・社風:やりたいことを言えば、挑戦する機会は与えていただける。しか
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口コミ投稿日：2022年08月20日

回答者： 男性/ 安全/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 安全/ 一般

3.2
口コミ投稿日：2022年08月20日
ダイバーシティ・多様性:開発のごく一部で国籍が日本以外の人がいる。女性はかなり少
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口コミ投稿日：2020年04月06日

回答者： 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年04月06日
企業文化・社風・組織体制：正社員と非正規従業員で責任の有無がハッキリとしている分
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口コミ投稿日：2020年04月06日

回答者： 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年04月06日
企業文化・社風・組織体制：従業員のほとんどは半分より多い派遣になるが、社員と非正
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