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ウォルト・ディズニー・ジャパン株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。ウォルト・ディズニー・ジャパン株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを469件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ウォルト・ディズニー・ジャパン株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ フランチャイズマーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年10月21日

企業カルチャー・社風:
当然だがディズニー好きが多く、育ちが良く人当たりの柔らかい人が多い。
一方で、プライドが高く、いかに自分の評価を勝ち取るかというところに集中している人も多い。

組織体制・コミュニケーション:
役割分担が細かく、ファンクションごとにレポートラインがしっかりしている分、縦割りの側面が強く、せっかく事業範囲は広いにも関わらず、横のつながりでシナジー出していくのは簡単では無い。

ダイバーシティ・多様性:
LGBTQの理解促進はしっかり会社全体として取り組んでいる。そもそも女性社員が多く、役職者の女性も多数。若手登用も積極的。

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回答者：男性/ プロダクトインテグリティ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プロダクトインテグリティ/ シニアエンジニア

4.8

口コミ投稿日：2022年02月15日

企業カルチャー・社風:世界的にも有名だが、会社ポリシーがきちんとある。外資特有の

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回答者：女性/ 接客業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年10月12日

企業カルチャー・社風:コロナで経営が傾き、施策を練っているがあまりうまくいかない

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回答者：女性/ 店舗開発、FC開発（アパレル・ファッション）/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.3

口コミ投稿日：2024年12月18日

組織体制・コミュニケーション:上司とのコミュニケーションは取れやすいです。ダイバ

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回答者：女性/ 秘書/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8

口コミ投稿日：2024年09月05日

組織体制・コミュニケーション:リモート環境が整っているため、様々な手段でコミュニ

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回答者：男性/ 広報/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ インタラクティブ、商品、ストア、コーポレート/ マネージャー

2.9

口コミ投稿日：2023年12月29日

ダイバーシティ・多様性:多様性の重要性を強調

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回答者：回答なし/ サポート/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年08月04日

企業カルチャー・社風:ヤル気があれば尊重される組織だった。ただし、かなりポリティ

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回答者：女性/ メディアセールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年10月02日

企業カルチャー・社風:グローバル企業なので、とにかくUSの力が強いです。トップダ

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回答者：男性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年06月17日

企業カルチャー・社風:経営陣が変わると方針が変わるので、右往左往している印象。状

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年08月26日

企業カルチャー・社風:とても自由な感じですが、細かいところに厳しいです。独自のル

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回答者：男性/ アカウントマネジメント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年02月01日

企業カルチャー・社風:ブランドを愛する風土はもちろん、とはいえ外資っぽさは皆無組

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回答者：女性/ Legal Assistant/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年11月20日

企業カルチャー・社風:イメージ通り明るく前向きなカルチャー。風通しは良いと思う組

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回答者：男性/ プロデューサー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年07月29日

企業カルチャー・社風:部署により風土が違うようです。組織体制・コミュニケーション

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回答者：女性/ チャンネル編成/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ TV・メディア

3.3

口コミ投稿日：2021年07月06日

企業カルチャー・社風:仕事のやり方、内容に合う合わないははっきり分かれると思いま

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回答者：女性/ マーケティング/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ DCPI/ アシスタントマネージャー

3.5

口コミ投稿日：2022年01月21日

企業カルチャー・社風:外資企業にしては、日本企業っぽいカルチャーだと思います。英

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回答者：女性/ パブリシティ/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年02月14日

組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションは比較的取りやすい環境。チーム一

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

企業文化・社風・組織体制：本社を含め歴史と企業理念がしっかりと確立され、それ自体

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

企業文化・社風・組織体制：昨今の人材流出により、これまで大切にしてきた企業文化や

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

企業理念の浸透：外資系企業の日本法人のため、本社が持つあるいは過去に持ち続けてき

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

企業理念の浸透：企業の事業自体が多岐にわたり、それぞれの歴史的背景や社会貢献度も

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月10日

企業文化・社風・組織体制：予算達成＋αという点では、当然ですがシビアです。期首前

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月10日

企業文化・社風・組織体制：風通しの良い社風でした。人間関係もフレンドリー良好でし

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回答者：女性/ ストアキャスト/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.2

口コミ投稿日：2024年11月21日

組織体制・コミュニケーション:店舗の社員さんの性格や特色で雰囲気もルールもすべで

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回答者：女性/ キャスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ ディズニーストア/ アルバイト

4.3

口コミ投稿日：2023年07月18日

企業カルチャー・社風:店舗内は風通しが良いと感じる。挑戦する機会が与えられるかど

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回答者：女性/ ジュニアキャスト/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.5

口コミ投稿日：2022年10月03日

企業カルチャー・社風:常に新しいことをしようという空気感があります。マネジメント

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回答者：女性/ バイヤーアシスタント/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

4.3

口コミ投稿日：2022年10月13日

企業カルチャー・社風:飲み会などはほとんどなく、ドライな付き合いが多いが穏やかな

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3

口コミ投稿日：2021年01月08日

組織体制・コミュニケーション:アルバイト同士は仲

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年11月11日

企業文化・社風・組織体制：大きな組織で様々な人が入れ替わるため、新しい方を受け入

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年01月09日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】一応12:00～13:00と決まっ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月23日

企業文化・社風・組織体制：外資だからか入れ替わりも多い印象でした。が、辞める人へ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月05日

企業文化・社風・組織体制：【社員が改善すべき点】社員登用は原則アルバイトからしか

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月05日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】ディズニーが好きすぎて、仕事に

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月05日

企業文化・社風・組織体制：【社員の魅力】社割が使えるのでディズニーストアの商品が

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月05日

企業文化・社風・組織体制：私がいた店舗では人間関係はかなり良好でした。お店が小さ

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口コミ投稿日：2019年10月05日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】ディズニー好きが多いので最初の

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企業文化・社風・組織体制:社風になじめば楽だと思うがなかなか一般の人にはなじめないもの... 続きを見る

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企業文化・社風・組織体制:完全なるトップダウン。そのために右往左往することも多い。職場... 続きを見る

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株式会社レイ

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東京都港区六本木６−１５−２１ハークス六本木ビル

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

企業理念の浸透:企画制作力と技術力で、企業コミュニケーションからエンターテイ... 続きを見る

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会社名	ウォルト・ディズニー・ジャパン株式会社
業界	広告・マスコミ（映像・音声）
URL	https://www.disney.co.jp/
所在地	東京都港区虎ノ門１−２３−１虎ノ門ヒルズ森タワー２７Ｆ

従業員数	1600名
設立年	1959年
資本金	300百万円
代表者	キャロル・チョイ
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社クリーク・アンド・リバー社 3.5 口コミ(1457件)

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