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独立行政法人農業者年金基金の社風・企業カルチャー・組織体制
3.6
43件独立行政法人農業者年金基金の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。独立行政法人農業者年金基金で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを43件掲載中。エンゲージ会社の評判は、独立行政法人農業者年金基金への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2022年11月25日
口コミ投稿日：2022年11月24日
回答者： 男性/ 事務系総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日：2022年11月24日
回答者： 女性/ 事務系総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日：2023年08月17日
回答者： 女性/ 契約事務/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 経理部/ 非常勤職員
3.6
口コミ投稿日：2022年05月24日
回答者： 女性/ 事務職員/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員
3.3
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3.2
東京都新宿区西新宿７−８−１０オークラヤビル２Ｆ
官公庁・非営利法人・団体・政治・経済・文化団体
回答者： 女性/ 生活支援員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:歴史のある法人ですが、現在の課題に目を向けて様々な事業を行っ...
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3.5
東京都千代田区神田神保町１−１４−１ＫＤＸ神保町ビル４Ｆ
官公庁・非営利法人・団体・政治・経済・文化団体
回答者： 男性/ 病児保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 病児保育/ 保育士
企業カルチャー・社風:代表がチャレンジ精神が強い人で、どんどんと新しいことに取り組...
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3.5
東京都千代田区紀尾井町４−７
官公庁・非営利法人・団体・政治・経済・文化団体
回答者： 女性/ 英文事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 材料艤装部/ なし
組織体制・コミュニケーション:皆さん大学院出のエリートだけあり、互いのコミュニケーションは...
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3.1
東京都千代田区二番町８−８
官公庁・非営利法人・団体・政治・経済・文化団体
回答者： 男性/ 財務予算部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 経営企画室
企業カルチャー・社風:風通し(意見など)は比較的良好だと思うが中にはモラルが欠ける...
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3.8
東京都品川区西五反田３−９−２３丸和ビル
官公庁・非営利法人・団体・政治・経済・文化団体
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】家庭の雰囲気や感情をそのまま持ち込み、雑...
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3.0
東京都文京区千駄木１−１−５日本医科大学内
官公庁・非営利法人・団体・政治・経済・文化団体
回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】人間関係は、良いが部署によっては、厳しいとこ...
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3.0
東京都渋谷区道玄坂２−２５−１２道玄坂通ｄｏｇｅｎｚａｋａ−ｄｏｒｉ５Ｆ株式会社
官公庁・非営利法人・団体・政治・経済・文化団体
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業理念の浸透:「困った」を解決できる人材を輩出することをミッションとしてお...
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3.5
愛知県名古屋市西区又穂町６−４６−１ＤＯＬＬハウス又穂１Ｆ
官公庁・非営利法人・団体・政治・経済・文化団体
回答者： 女性/ 世話人/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しはいいです。上司とも年齢が近いのもあり、近い距離で話せ...
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3.6
東京都千代田区麹町５−３−１麹町ビジネスセンター
官公庁・非営利法人・団体・政治・経済・文化団体
回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:独立行政法人ですので、基本的に役所的な働き方になります。若い...
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4.1
東京都台東区東上野３−３６−８カナイビル２Ｆ
官公庁・非営利法人・団体・政治・経済・文化団体
回答者： 男性/ 支援員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:仕事自体が生活困窮者支援ということで対人援助では思ったように...
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独立行政法人農業者年金基金のカテゴリ別口コミ（43件）
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独立行政法人農業者年金基金の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
職員数（正規職員・出向者・非常勤職員）と役員数（常勤・非常勤）の合計で75人前後と、こじんまりと程よい規模です。
主務省である農水省の意向を強く受けます。
組織体制・コミュニケーション:
程よい規模の団体であるため、コミュニケーションは取りやすいです。
職員体制としては、正規職員・出向者・非常勤職員で構成されています。
基本的に1班は4～5人で構成され、その中で出向者・正規職員・非常勤職員が混在し、年齢や経験年数も分散されています。
正規職員男性は既婚・子供あり、が多いです。
正規職員女性は既婚・子供なし、または独身が多いです。
出向者は農水省、厚労省、財務省から来ています。男女各年代の様々な役職の方が来ており、ご本人の希望で再出向（2回目）の方もいます。
非常勤職員は女性が多めで、各年代の方がいます。