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日清医療食品株式会社の口コミを探す

日清医療食品株式会社の女性の口コミ

回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年03月20日
福利厚生:一般的な福利厚生だとおもいます。オフィス環境:事業所に
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年07月24日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】近くに事業所が多くあるので、チーフ同士で連
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】栄養士であれば責任者としての仕事を兼務
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:業界大手だが、人員不足や低賃金などで一人あたりの
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年03月20日
事業の強み:この業界では大手事業の弱み:慢性的な人手
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年07月24日
社内制度:【社員交流のための制度】毎月のチーフ会議や、チーフの経験年数に合わせて
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年10月31日
成長・キャリア開発:講習は充実しているのかなと思います。新卒で入社して、数ヶ月に
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年07月24日
企業文化・社風・組織体制:組織が大きいせいか、なかなか進まないことも多々あります
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2017年09月25日
企業文化・社風・組織体制:自分の母親以上の年齢の方々と一緒に仕事をするので、そん
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ チーフ

1.9
口コミ投稿日:2021年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 18万円 7万円 30万円
年収 320万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 30万円
評価制度:SVは現場で働く様子を見てない為、評価も適当にされてるように感じた。入
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年03月20日
女性の働きやすさ:産休育休を経て復帰する人もいました。ですが休みずらいし激務すぎ
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ チーフ

1.9
口コミ投稿日:2021年10月01日
女性の働きやすさ:栄養士が不足してるので栄養士であれば働きやすいと思う。産休、育
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年10月31日
女性の働きやすさ:ほぼ女性が多い職場なので、育休であったり、保育園からの呼び出し
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月19日
女性の働きやすさ:栄養士職は女性の割合が多い。そのため、関係性を崩したり壊したり
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【仕事の厳しさ】患者さんや利用者さんに提供する食事の評価をもらうには、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2017年09月25日
多様な働き方支援:調理員不足が慢性化していて、休日出勤や近隣事業所へヘルプへ行く
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2017年09月25日
企業文化・社風・組織体制:事業所の移動が多く、コミュニケーション力が低いと仕事が
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】ヘルスケアフードのリーディングカンパニーであ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
オフィス環境:場所によっては(特に都会)、ゆっくり1つずつの業務をさせていただけ
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月17日
仕事内容:新卒で入りました。入社が4月1日からですが新規事業立ち上げという事で3
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:毎年少しずつではあるが、昇給はある。金額にして3000円程度ではあるが
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【仕事のやりがい】学校で学んだことが活かせて、ステップアップも経験年数
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月17日
会社の安定性:けいやく社員には退職金がありません。中にはダブルワークをしている人
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:多少のギャップがあることは覚悟し
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:毎日6:00~22:00起きて準備して、帰って風呂入って研修
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回答者: 女性/ 調理関係/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年08月11日
福利厚生:昼食などは職場で調理したものいただくので、昼食代
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与の満足する点なんてないと思います。。。働いてもそのお金は発注ミスに
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスについては、担当SVの評価がかなりの確率で影響しているように思
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:6:00~22:00基本的に16時間労働。休憩はパソコンへデ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月17日
会社の安定性:退職金が出るところ。年金基金をかけられます。定年を迎える頃にもらう
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】事業所の責任者として仕事をしていくにあ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月18日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】病院給食の会社で働きたかった【入社後のギャッ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年07月24日
企業文化・社風・組織体制:支店や他の事業所に気軽に相談できるところでしょうか。会
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業100時間以上しても、勝手に調節され、手取り20万に。。。元々の設
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年07月24日
社内制度:【社員交流のための制度】会議は全国どの支店にも毎月開催されますが、慰安
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