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日清医療食品株式会社の女性の評判・口コミページです。日清医療食品株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを4806件掲載中。エンゲージ会社の評判は、日清医療食品株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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日清医療食品株式会社の口コミを探す

回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

成長・キャリア開発：献立を考える際、食材がかぶらないように、調理方法、主となる味

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

雇用の安定性：＊よほどのことがない限り、クビになることはない。中途入社者でも、経

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

仕事内容：＊施設によっては、施設側栄養士やスタッフと接する機会が多くあり、献立や

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

成長性・将来性：＊どんどん事業所を増やして支店も増え、エリア拡大されているので、

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

女性の働きやすさ：＊産休・育休制度があり、しっかり休める。＊女性の栄養士インスト

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

勤務時間・休日休暇：＊休日出勤や残業は、しっかり手当をつけてくれるので、タダ働き

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

仕事内容：＊人員不足のため、何か問題が起きた時など対応が遅く、クライアントにとっ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：もっと働く人も、自分の体や精神、家族や友達との時間を大切にして良いと思

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【長く働ける環境か否か】長く働けない。定着率は低く、人員不足は

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【この会社で身についた能力と活かせる場面】コミュニケーション

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【休日日数について（月間の休日日数）】月間8日。十分と言っていいか

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【長く働いていける環境か】長く働ける環境ではない。事業所先によ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員の成長に向けた支援の積極性】資格取得のための負担(合格したら返

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月20日

オフィス環境：タイムカードがなく、毎日残業は当たり前。夜21時頃退勤し、次の日は

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】目指せる環境であるが、ごく

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【失敗に対しての寛容度】寛容な風土の場合もあるし、事によって

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【住宅手当・家賃補助について】住宅手当は妻子を持つ世帯主であったり、支

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の取りやすさや申請方法】病気にならない限り、難しいと思う。

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口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【子育て支援制度について】育児休暇の取得は厳しかったと思う。必ず復

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社後の教育・研修の充実度】能力・CS向上のためのスキルアップ研修

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【プライベートも大切にできる環境か否か】プライベートの時間のねん出はは

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【資格取得支援金や、資格取得後の給与反映】資格手当あり国家資格取

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【長く続けたいと思える仕事か】資格職であるので誇りさえしっかり持ってれ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】OJTがしっかりしており、業務に結びつ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社内研修・勉強会について】ベーシックセミナー1?5 専門職セミナ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】未経験でも入社後す

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2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：給食業界ではトップレベルであり、安定性はあります。自社の衛生チェッ

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2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：福利厚生はしっかりしています。女性が多い職場ですが育児休暇も取得出来る

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】新しいことにはチャレンジしにくいよ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】大量調理などでチームで

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の将来性について】病態別に管理されたお弁当の宅配事業なども

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】直属の上司とはすぐに連絡が取れるような

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を実感できるか】関連する様々な仕事を、次から次へと目ま

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】マナー研修、初任者研修、チーフ研修、衛生研修な

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点】自分がたてた献立で、患者様が喜んでくれて、かつ病

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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

会社名	日清医療食品株式会社
業界	飲食・フード（持ち帰り・配達飲食サービス）
URL	https://www.nifs.co.jp/
所在地	東京都千代田区丸の内２−７−３東京ビルディング２０Ｆ

従業員数	15173名
設立年	1972年
資本金	100百万円
代表者	立林勝美
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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