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株式会社世田谷サービス公社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年10月04日

回答者： 男性/ 管理/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日：2024年10月04日
企業カルチャー・社風:
配属となった施設が古くからあれば、そこの慣習に大きく左右される。

組織体制・コミュニケーション:
その時に一緒になった人により当たり外れがある。

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口コミ投稿日：2022年06月24日

回答者： 女性/ 受付案内/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日：2022年06月24日
企業カルチャー・社風:ガツガツしていない組織体制・コミュニケーション:風通しは良
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口コミ投稿日：2022年04月02日

回答者： 男性/ 施設管理者/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ 施設管理部/ 監督者

1.5
口コミ投稿日：2022年04月02日
企業カルチャー・社風:区の外郭団体のため、区からの天下り職員が多勢をしめているた
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口コミ投稿日：2019年04月19日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年04月19日
企業文化・社風・組織体制：配属先によりますが、すごく環境が良いところに配属される
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3.4
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回答者： 女性/ 清掃/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
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回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
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