エンゲージ会社の評判
日本最大の会社口コミプラットフォーム
エンゲージ会社の評判
search-header
ログイン
会員登録

口コミ・評判を探す

求人を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）
会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）

東京ガスライフバル南世田谷株式会社のカテゴリ別口コミ（44件）

福利厚生・オフィス環境(7件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(13件)事業展望・強み・弱み(7件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(5件)入社前とのギャップ(4件)年収・給与(3件)

東京ガスライフバル南世田谷株式会社の回答者別口コミ（5件）

  • 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.0 最新の回答：2025年01月29日
  • 定期保安管理 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.3 最新の回答：2024年09月28日
  • ガス 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.0 最新の回答：2024年02月19日
  • 営業 正社員/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 新卒/ 回答なし
2014年時点の情報
1.0 最新の回答：2023年11月03日
  • 事務 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2014年時点の情報
3.2 最新の回答：2023年07月05日
回答者一覧を見る（5件）

東京ガスライフバル南世田谷株式会社の職種別口コミ（44件）

営業系（21件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（8件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（9件）
（ファッション、フード、小売 他）
運輸・物流・設備系（6件）
（ドライバー、警備、清掃 他）
すべての口コミを見る（44件）

東京ガスライフバル南世田谷株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2025年01月29日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2025年01月29日
福利厚生:
通勤手当といった最低限のものは出るが、住宅補助や（案内されてないだけなのかもしれないが）社員持株会といったものはまったくない。
退職金も入社時に説明があったか定かではないが、在籍年数ではなく初めの数年分はカットといった形での支給。

オフィス環境:
法人内の別会社に出向となると、建屋は変わらないが階段で4階まで上がらねばならず、健康志向にはいいかもしれないが、正直バリアフリーに全くといっていいほど非対応なのはどうかと思う。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る

東京ガスライフバル南世田谷株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月19日

回答者： 男性/ ガス/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2024年02月19日
勤務時間・休日休暇:
繁忙期になると突然休日出勤が増える。法定休日ギリギリになったりもする

多様な働き方支援:
副業禁止、リモートワークなし

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る

東京ガスライフバル南世田谷株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2025年01月29日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2025年01月29日
企業カルチャー・社風:
オーナーカンパニーであるがゆえの風土といった感じ。

組織体制・コミュニケーション:
一般社員と所属部署の上長とはどこも良好な関係値に見受ける。
だが、管理職や役員と部署長含め現場との間には温度感の差がある。
管理職が椅子に座っているだけにもかかわらず物言いしてくる事が厄介。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

企業カルチャー・組織体制のすべての口コミを見る

東京ガスライフバル南世田谷株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年09月28日

回答者： 男性/ 定期保安管理/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年09月28日
女性の働きやすさ:
産休、育休取得して、職場復帰できているので、働きやすいのではないかと思う

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

女性の働きやすさのすべての口コミを見る

東京ガスライフバル南世田谷株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年09月28日

回答者： 男性/ 定期保安管理/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年09月28日
成長・キャリア開発:
親会社の研修施設で、机上と実地研修をテーマ別に受けれる。時間内に実施するものもある。

働きがい:
直接、消費者から感謝の言葉をもらえる点。特に高齢者が多い地区だと、親戚の子のようなアットホームな扱いをして下さる。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

成長・働きがいのすべての口コミを見る

東京ガスライフバル南世田谷株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月05日

回答者： 男性/ ガス/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2023年08月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:
当時は東京ガス直系だったが、現在はM＆Aで買収され母体が変わった。
給与水準は上がったが、社員への要求が多く、対応するのに苦労する。
隔週土日休みの約束が、完全シフトになり、会社都合でしか休日が取れない為ライフワークバランスが悪い。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

入社前とのギャップのすべての口コミを見る

東京ガスライフバル南世田谷株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年09月28日

回答者： 男性/ 定期保安管理/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年09月28日
事業の強み:
住宅設備、一部ではなくリフォームも手掛けており、担当者が細分化されている。
技術を身に着けると、長くやりがいもあるかもしれない。おうち一軒丸抱えなら、会社も自分も売り上げアップになるだろう。

事業の弱み:
中途採用が多い。年齢も前職もばらばら。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

事業展望・強み・弱みのすべての口コミを見る

東京ガスライフバル南世田谷株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年09月28日

回答者： 男性/ 定期保安管理/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年09月28日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給（総額） 15万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 62万円
給与制度:
年度末業績がよければ、３月賞与あり

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

年収・給与のすべての口コミを見る

口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

エンゲージ会社の評判 商社（電機・電子・半導体）業界 東京ガスライフバル南世田谷株式会社の評判・口コミ
エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。