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シグマ光機株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
3.1
88件シグマ光機株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。シグマ光機株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを88件掲載中。エンゲージ会社の評判は、シグマ光機株式会社への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2024年01月31日
口コミ投稿日：2022年07月21日
回答者： 男性/ 生産/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2023年03月19日
回答者： 女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2024年11月07日
回答者： 男性/ 生産・製造スタッフ（化学、素材系）/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日：2021年01月20日
回答者： 女性/ 営業事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2022年02月06日
回答者： 女性/ 営業事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.0
同じ業界の企業の口コミ
3.3
東京都渋谷区富ヶ谷１−３７−５白寿ビル
メーカー・精密・医療機器
回答者： 男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:50.60代の方が多く組織体制としては上がかなり重たい会社だ...
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3.2
京都府京都市南区吉祥院宮ノ東町２
メーカー・精密・医療機器
回答者： 男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:やりたいことを伝えたらその仕事をさせてもらえる特徴はある。た...
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3.0
京都府京都市上京区岩栖院町５９擁翠園内
メーカー・精密・医療機器
回答者： 女性/ webデザイン、DTP、動画編集等/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員/ 管理系・広報宣伝チーム/ デザイナー
企業カルチャー・社風:お祭りごとがお好きな方が多い印象でした。皆さん賑やかなことが...
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3.1
京都府向日市森本町東ノ口１−１ニデックパークＣ棟
メーカー・精密・医療機器
回答者： 男性/ フィールドエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 技術開発2部/ 課長
企業カルチャー・社風:Topの強烈なリーダーシップのためにそれに従うことが基本だが...
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3.1
愛知県蒲郡市拾石町前浜３４−１４
メーカー・精密・医療機器
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:絵に描いたような田舎の中小企業です。運動会や忘年会などを行い...
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3.7
大阪府吹田市穂波町１２−４３
メーカー・精密・医療機器
回答者： 男性/ 機械製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションに関しては、カジュアルな感じであ...
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2.8
東京都文京区本郷３−２３−１３
メーカー・精密・医療機器
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:周りと最低限の関わりだけでやっていけた部署ではあったので、開...
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3.1
東京都大田区南蒲田２−１６−４６
メーカー・精密・医療機器
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:一部の管理者は人間性が良い人で周囲から慕われる人物です。育ち...
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3.1
東京都昭島市松原町３−９−１２
メーカー・精密・医療機器
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
企業理念の浸透:浸透していると思います。
皆がきちんと理解をしています。
ま... 続きを見る
皆がきちんと理解をしています。
ま... 続きを見る
3.2
東京都府中市日新町５−７０−３
メーカー・精密・医療機器
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:残業も多くなく、車通勤であったため、ワークライフバランスは充...
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シグマ光機株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 女性/ 営業事務・営業アシスタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
就いている職にもよりますが、挑戦する機会は少なめです。人間関係は良好です。
組織体制・コミュニケーション:
一般社員はみんな話しやすいです。
上司は少し話しにくい部分もありますが、問題となるところはありません。
ダイバーシティ・多様性:
性別・人種・国籍に関しては、平等に雇用していると思います。