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回答者別の社員口コミ(株式会社三技協)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 技術/コアネットワーク本部/担当 在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 退社済み(2018年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 技術/コアネットワーク本部/担当
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 退社済み(2018年時点)
入社 新卒入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.5
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
20時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 5万円 15万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 15万円

回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コアネットワーク本部/ 担当

3.5
口コミ投稿日:2023年04月06日
事業の強み:全国各地の携帯電話の基地局工事を手掛けており、携帯電話会社にも派遣社
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口コミ投稿日:2023年04月06日

回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コアネットワーク本部/ 担当

3.5
口コミ投稿日:2023年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 5万円 15万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 15万円
給与制度:一般的な給与制度。手当は最低限。評価制度:独自の評価制度が導入されてい
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口コミ投稿日:2023年04月06日

回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コアネットワーク本部/ 担当

3.5
口コミ投稿日:2023年04月06日
成長・キャリア開発:入社時に第一級陸上無線技術士が取得できるセミナーに参加させて
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コアネットワーク本部/ 担当

3.5
口コミ投稿日:2023年04月06日
女性の働きやすさ:女性の育休取得率は高く、復帰後も評価には影響ないように感じてい
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コアネットワーク本部/ 担当

3.5
口コミ投稿日:2023年04月06日
組織体制・コミュニケーション:上司とは距離感が近く、相談しやすい環境だった。現場
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コアネットワーク本部/ 担当

3.5
口コミ投稿日:2023年04月06日
福利厚生:住宅補助はない。オフィス環境:一般的ではあるが自
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株式会社三技協の回答者別口コミ (21人)

  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2016年時点の情報
2.8
最新の回答:2016年05月14日
  • 電気通信エンジニア 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.5
最新の回答:2022年09月03日
  • システムエンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
1.9
最新の回答:2023年09月07日
  • IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2015年時点の情報
2.7
最新の回答:2016年01月18日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年07月19日
  • 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年12月09日
  • 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2011年時点の情報
最新の回答:2018年10月17日
  • 電気通信工事 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.8
最新の回答:2022年06月19日
  • エンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
4.1
最新の回答:2022年08月10日
  • 人事担当 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
3.0
最新の回答:2024年09月05日
回答者一覧を見る(21件)>>