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トルンプ株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年11月15日

回答者： 女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2024年11月15日
企業カルチャー・社風:
風通しは良いと思うが、同時に、各部署が独自の会社のような雰囲気で、部署間の繋がりはあまり良くないと思う。
それぞれが、それは自分たちの部署の仕事じゃない、という感じがあって、押し付け合いになる場面もある。
また、お客様への情報発信を各部署が独自に行っていて、それが全員に知らされていないことが多々ある。

ダイバーシティ・多様性:
比較的、いろんな国籍の人が一緒に働いていると思う。一方で、事務系は女性ばかり、技術系は男性ばかりというところもあり、まだまだ古い体質に見える。

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口コミ投稿日：2023年10月21日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2023年10月21日
企業カルチャー・社風:風通しは良い気がする。役職関係なく意見はできる。取り入れら
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口コミ投稿日：2017年09月29日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年09月29日
企業文化・社風・組織体制：部署毎でしっかり分かれ専任化して業務を進めているので、
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口コミ投稿日：2019年10月09日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月09日
企業文化・社風・組織体制：ファミリーデーなどのイベントが年に何度かある。部署単位
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口コミ投稿日：2018年12月10日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日
企業文化・社風・組織体制：だれにでも話しかけやすいです。はっきりものをいえる環境
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回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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3.0
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